中国青年报客户端北京2月23日电（中青报·中青网记者 李桂杰）人力资源和社会和保障部办公厅日前印发《新就业形态劳动者劳动规则公示指引》（以下简称《公示指引》），旨在引导企业提高劳动规则的公平性和透明度，保障新就业形态劳动者的知情权和参与权。
《公示指引》共8条。主要内容有：明确平台企业制定和修订劳动规则时要遵循的原则，即合法规范、公平公正、透明可释、科学合理、诚实信用，并依法履行民主程序。明确劳动规则的内涵，包括订单分配、报酬及支付、工作时间和休息、职业健康与安全、服务规范等与劳动者基本权益直接相关的规章制度、格式合同条款、算法规则及其运行机制等。明确平台企业制、修订劳动规则要向劳动者公开征求意见，充分听取工会或劳动者代表的意见建议，在确定实施前至少提前七日向劳动者予以公示。
《公示指引》提出，平台企业要在应用程序等显著位置，以清晰易懂的语言，真实、准确地持续公示有关内容，确保劳动者能够随时方便查看完整内容，并提供反馈有关意见建议的渠道。
来源：中国青年报客户端
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