宝应县人民医院成立于1949年8月，2019年，省卫健委确认我院为三级综合医院，是全县最大的综合性医院和医疗、救护、教学及科研中心，承担着全县及周边地区百万人口的医疗救护任务，现为扬州大学、江苏大学、南京医科大学康达学院教学医院，曾荣获“全国卫生系统先进集体”称号。
因医院发展需要，现面向社会公开招聘护理岗位工作人员，简章公告如下：
一、报名条件
(一)遵守法律，有良好品行。
(二)符合本简章岗位规定的资格条件，身体健康。
(三)年龄为18周岁以上、30周岁以下(2002年1月至1990年1月出生)。
二、岗位名额及条件
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名与资格审查、综合面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名与资格初审
1.报名方式及时间
报名采用网络(邮箱：bryrsk@163.com)或现场(门诊六楼人事科)两种方式进行。
报名时间：2020年4月24日-4月29日(上班时间);
应聘人员须填写《宝应县人民医院应聘报名表》,应届毕业生提供本人身份证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》;其他报名者提供本人身份证、毕业证书、护士资格证书，上述材料均要出示原件并提供复印件。
在职人员报名前应征得所在单位同意，不能在报名时限内提交的，视为自动放弃。
2.资格初审时间:2020年4月30日前。
3.报考人员如是应届生需在2020年8月31日前取得国家普通高校全日制学历，并在当年通过护士资格考试;如是往届生，应具有普通高校全日制规定学历，并具有护士执业资格。
(二)综合面试人选确定
面试采取结构化面试方式，百分制计分，考生成绩不得低于60分，否则不得进入体检环节。通过资格审查人员，我院将在2020年4月30日17时前以短信等方式通知应聘人员。
(三)综合面试时间、地点。
2020年5月6日下午2时30分。江苏省内应聘人员采用现场面试方式(如在风险地区采用网络面试)，地点：宝应县人民医院门诊五楼会议室;江苏省外应聘人员采用网络面试方式。
(四)体检人选确定
按招聘岗位数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。
(五)考察
体检合格人员的考察工作由宝应县人民医院按规定组织实施，因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(六)公示与聘用
考察合格者，在宝应县人民医院网站及院内公示栏公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。
四、纪律与监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，严格执行公开招聘的有关政策和工作纪律。应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，即取消报名、考试资格乃至聘用资格等。
本简章由宝应县人民医院负责解释
联系报名电话：人事科0514-88200260
监督电话：监察室0514-82654303
宝应县人民医院
2020年4月23日
来源：扬州宝应县人民医院
网址：http://www.byrmyy.net/imfordetail.html?type=0205&id=2075
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