铁饭碗工作是很多同学的“白月光”，要知道现在很多行业都不是很景气，工作并不算好找，市场上也是一片萧条。
在这样的情况下，铁饭碗的优势就凸显出来了，多数铁饭碗岗位并不受市场因素影响，最起码也能够保证员工的薪资按时发放，这也是很多学生想考铁饭碗的重要原因之一。
现在中国烟草启动了2022年的招聘，这对于很多学生来说都是一个好消息。
要知道中国烟草作为最知名的“小微企业”，企业年收入远比很多互联网大厂还要高，员工们的薪资待遇高也是有目共睹的，难怪很多同学对于烟草的招聘都心动不已。
中国烟草一直都是非常低调的国企，但在员工的薪资待遇上却并不低调，甚至有些高调，据相关统计中国烟草员工平均年收入高达18.67万元。
也就是说中国烟草员工的年薪高达6位数，这样的收入对于我们大多数普通毕业生来说都是“非常香”的了。
要知道很多名校硕博士毕业后也只每月赚1w左右，一年下来也不过15w上下，而烟草员工的收入却要超过这些名校毕业生。
在其他福利待遇上，中国烟草也秉承了国企的一贯作风，五险一金外加企业年金，企业年金的部分，会根据公司每年的营收调整。
虽说公司今年盈利，高年终奖会多一些；公司有亏损，年终奖也会相应降低。但对于烟草来说，亏损应该的极小概率事件，所以大部分的时间收益都是比较可观的。
难怪很多人都说，找到一个好公司很重要，公司的营收将直接决定员工收入水平的高低，如果学生能去到这样一个企业工作，未来自然很多人的待遇有多好，
作为最受欢迎的国企之一，中国烟草招聘的消息一经发出就吸引了很多同学。如今2022年招聘已经启动，感兴趣的同学可以去，各地区的烟草官网进行查询，上面有详细的招聘要求。
以湖北烟草为例，湖北2022年招聘岗位共计230人，主要针对2022年的应届生同学，包括本科生、研究生以及博士。
本次招聘已经开始，报名截止日期为1月21日，有想法的同学一定要抓紧时间报名。
其他各地区的具体报名时间和要求，还需要同学们自己去查询一下，通常会采用网上报名的方法，工作人员在核查考生信息后，会通知学生是否进入笔试。
考试共有：笔试、面试、考察、体检、报到、签订协议。共六大环节，只有全部通过的学生，最后才能够被录取。
应届毕业生：很多国企在招聘的时候，都会强调要招应届生，这是因为国企承担了一定的社会责任，需要帮助国家解决大学生就业问题。
中国烟草在招聘的时候也特别喜欢招录应届生，这对于我们即将毕业的同学们是一件好事，有考铁饭碗想法的同学，一定要把握好自己的应届生身份，更容易上岸。
学历高的同学：任何工作岗位都是择优录取，烟草自然也不例外，虽然烟草的招聘学历要求并不高，部分岗位甚至低至大专。
但架不住狼多肉少，像烟草这样的单位，有想法的毕业生不在少数，竞争起来也是很激烈，学历高的同学相对更有优势。
烟草对于这一情况也很开心，毕竟竞争的人越多，员工质量也就越高，在硕博生扎堆报名的前提下，本科生自然优势不大，除非学生本科是双一流院校毕业。
党员身份的同学：大家都知道考公务员，对于考生是否是党员身份很重视，其实国企也是一样的，在录取时会着重考虑到学生的各方面条件，党员身份就是其中之一。
对于思想积极进步，身份是党员的同学，中国烟草也会择优录取。
另外，大家需注意烟草这类的国企，最后也会进行政审的，如果学生之前有过什么污点，那么即使通过笔试、面试，也不会被录取的。
专业对口的同学：除了基础的流水线操作工不考虑专业以外，其他的岗位都是需要学生专业对口的。
例如研发岗位就需要学生是“烟草工程专业”；机器维护操作等岗位需要“电气信息专业”的同学；财会人事等方面的岗位也都需要对口人才。
如果同学们的专业不吻合，那么只能参考一些不限专业的岗位，但这类岗位往往竞争很大，普通院校的学生很难占据优势。
今日话题：大家来说说，烟草的待遇怎么样？
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