招聘岗位
小车司机：2名
招聘条件
(一)基本条件
1、遵纪守法，诚实守信，品貌端正，身体健康，无不良记录；
2、有较强的事业心和责任感，能吃苦耐劳，有较强的沟通表达能力；
3、符合应聘岗位的其他基本要求；
4、工作经验特别丰富和个人素质特别优秀者予以优先考虑；
5、认同并遵守德州市商务局的工作理念和相关规章制度、规则。
6、有以下情形之一的人员不得报考：①正在接受调查或曾受过行政、刑事处罚和曾被开除公职的人员;②在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪、违规行为且不得应聘的人员;③法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员不能应聘。
(二)小车司机岗(2人)
1、岗位职责
(1)接送领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求；
(2)服从局里要求，不定期出差。
2、职位要求
(1)中专学历及以上；
(2)持有c本驾照；
(3)3年以上机动车驾龄，年龄26周岁以下；
(4)具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，身体健康、为人正直、踏实；
(5)熟悉德州及周边县市区路况；
(6)具有机关工作经历优先录用。驾校毕业和军人可优先考虑。
招聘流程、报名方式、时间及相关事项
招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，分为面试、技能上车考试。
本次招聘委托德州德仁人力资源有限公司发布招聘公告，组织相关招聘工作。
（一）报名及资格审查：
1、报名时间：2018年01月15日—2018年01月22日
2、报名方式：采取网上报名的方式，登入得人网网上在线报名入口(https://www.drjyw.com)，填写德州德仁人力资源有限公司报名登记表，也可关注「得人招聘网」/「德仁人力资源」微信公众号填报。
（二）面试
1、面试时间及地点以电话通知为准。
2、面试时须携带身份证参加面试。
3、面试内容：面试采取结构化面试形式，主要考察思想服务意识水平、解决问题综合能力等方面。
（三）技能测试
1、技能测试考试时间及地点另行通知，以电话通知为准。
2、技能测试需携带本人身份证参加考试。
3、技能测试内容：上车实驾
（四）体检
按照招聘岗位计划，根据应聘人员面试成绩，由高分到低分确定进入考察体检范围人选，并等额组织考察体检。体检在指定的县级以上医院进行，并严格按照公务员录用体检标准及体检操作手册等组织实施。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。体检费用由应聘人员承担。因放弃考察资格、体检和考察、体检不合格等情况出现的岗位空缺，按照成绩由高到低进行递补。
体检时间另行通知，以电话通知为准。
（五）录用
1、录用将按照考生总成绩排序择优录取，因考察和体检被取消聘用资格或因个人原因放弃的，依次递补。
2、考察和体检均合格的，确定为拟聘用人员，办理聘用手续。
聘用及待遇
1、拟聘用人员聘用后采取劳务派遣形式，与德州德仁人力资源有限公司签订劳动合同，办理聘用手续，由公司派遣至德州市商务局从事相关工作。
2、试用期为二个月，试用期满考核合格后，按有关规定和程序办理相关手续，签订劳动合同，缴纳社会保险。月工资2300元（不含个人缴纳保险部分），外加公差交通补助及餐补，法定节假日休班。
特别提示：此次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关，并请广大报考人员提高警惕。
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