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2021年度唐山市市直机关公开遴选公务员公告
根据《中华人民共和国公务员法》《河北省公务员公开遴选暂行办法》等有关规定，经研究，决定组织开展2021年度唐山市市直机关公开遴选公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员，以下简称“参公单位工作人员”）工作。现公告如下：
一、遴选数量和职位
本次公开遴选公务员共计40名。详见附件1《2021年度唐山市市直机关公开遴选公务员（参公单位工作人员）职位表》。
二、报名范围和资格条件
（一）报名范围
唐山市所辖各县（市、区）及以下机关和参照公务员法管理事业单位中已进行登记备案且在编在岗的公务员（工作人员）。
（二）资格条件
1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认，做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员（参公单位工作人员）工作经历。招录时有服务年限规定的需满规定的服务年限。
“基层工作经历”是指：在县级以下党政机关、国有企事业单位（参照公务员法管理事业单位不在此列）、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团或相当团以下单位的工作经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。
公务员工作经历和基层工作经历时间的计算方法是：截至2021年9月（含9月），此前累计工作时间每达到12个月计为1年。
3.年度考核均为称职以上等次。
4.具备报考职位所要求的工作能力、任职条件、工作经历和其他资格条件。
5.具有大学本科及以上学历。
6.年龄不超过35周岁〔1985年9月26日（报名首日）以后出生〕。
7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
8.法律、法规或公务员主管部门规定的其他资格条件。
（三）具有以下情形之一的，不得报考
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
5.尚在新录用公务员试用期的，新提拔人员任职试用期未满或任职未满一年的。
6.按照国家和我省有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。
7.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。
8.正在接受审计的。
9.干部档案等有违反规定情形的。
10.按照有关规定，需要回避的。
11.法律、法规和政策规定的其他情形。
三、遴选程序
（一）报名与资格审查
按照“自愿报名、单位同意、组织部门审核”的原则，采取网上报名方式进行。
1.报名时间
2021年9月26日9:00至2021年9月28日16:00。
2.报名方法
报名人员登录唐山市人事考试网（www.tsrsks.com.cn），按程序要求进行报名。
技术咨询电话：0315-2802137、2803152（上午9:00至11:30，下午2:00至5:00）。
报名咨询见附件1《2021年度唐山市市直机关公开遴选公务员（参公单位工作人员）职位表》各遴选机关（单位）咨询电话（上午9:00至11:30，下午2:00至5:00）。有关遴选后职务职级的确定等问题，由各遴选机关（单位）负责解释。
3.报名程序
报名前，须完全了解本次遴选政策和拟报考职位条件，认真阅读并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作：
（1）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责；在公开遴选的任一环节中，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的，取消资格，后果自负。
（2）网上报名须用有效的二代居民身份证申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填报信息和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。报名与考试时使用的身份证必须一致。
（3）每名报考人员按照遴选职位报名，只能报考一个职位。需自行下载附件2《唐山市市直机关公开遴选公务员报名表》（以下简称《报名表》），按照《填表说明》正确填写《报名表》并按管理权限由所在单位和县（市、区）委组织部审核盖章后，上传《报名表》照片至遴选机关指定邮箱。网上报名填报信息要与报名表信息一致，上传的本人电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。
（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报职位并重新提交审核；“审核通过”的，不能再修改。
（5）遴选计划核减与职位取消。各遴选职位报考人数与遴选计划的比例不得低于3：1。对报名人数达不到比例要求的职位，减少该职位遴选计划或取消该遴选职位。遴选职位取消的，通知该职位的报考人员改报其他职位，改报时间截止到9月29日12:00，请报考人员保持报名时所留联系电话的畅通。
4.打印笔试准考证
完成网上报名的考生，于10月13日9：00至10月15日17：00登录唐山市人事考试网，凭报名时的身份证号及报名号自行打印《笔试准考证》。笔试的地点、时间和考试要求等详见《笔试准考证》。
5.报考人员注意事项
考生务必牢记报名截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（二）笔试
1.笔试于2021年10月16日（星期六）在唐山市区进行。报考人员需持本人身份证、笔试准考证、个人健康信息承诺书及相应规定时间内的健康证明材料参加笔试。
2.笔试采取闭卷考试方式进行，满分为100分，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。
3.确定笔试最低控制分数线，对在笔试最低控制分数线以上人员，以各职位笔试成绩从高到低的顺序，按遴选计划3：1的比例确定面试人选。比例内末位并列的都进入面试，不足3：1比例的按实际进入人数确定。笔试达不到最低控制分数线的考生不能确定为面试人选。
4.10月21日，考生在唐山市人事考试网查询笔试最低控制分数线、笔试成绩、面试人选名单及资格复审地点。
（三）资格复审
2021年10月22日至23日（上午8:30至12:00，下午1:30至5:30），面试人选需携带《报名表》原件、身份证、笔试准考证、个人健康信息承诺书及相应规定时间内的健康证明材料、学历学位证书原件及复印件、《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关（单位）工作人员登记表》复印件〔加盖县（市、区）委组织部印章〕及根据报名资格条件需要提供的其它资料到指定地点进行资格复审。
资格复审不合格的或未按规定时间参加资格复审的，取消面试资格，按该职位笔试成绩从高到低的顺序依次递补。资格复审合格者准予参加面试。
（四）面试
1.2021年10月28日9:00至10月29日17:00，通过资格复审的面试人选在唐山市人事考试网下载打印《面试通知单》。面试具体地点、时间及有关要求等详见《面试通知单》。
2.面试于2021年10月30日（星期六）在唐山市区进行。报考人员需持本人身份证、面试通知单、个人健康信息承诺书及相应规定时间内的健康证明材料参加面试。
3.面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考者履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分100分，合格分数线为60分。每半天面试结束后，在面试地点公布面试成绩。达不到合格分数线的人员不计算综合成绩、不进入此后遴选环节。
（五）成绩汇总
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
综合成绩保留2位小数。
（六）确定体检人选名单
根据遴选计划和考生综合成绩，分职位按不高于1：1的比例确定体检人选名单。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序确定体检人选：笔试成绩高者、基层工作经历长者、学历学位高者，都相同的一并进入体检、考察，根据体检、考察情况择优确定拟遴选人员。
（七）公布综合成绩、体检人选名单及体检安排
11月1日，在唐山共产党员网公布综合成绩、体检人选名单及体检安排。“体检安排”内容包括：集合的地点、时间及体检有关要求。
（八）体检和考察
体检在指定医疗单位进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格的，列为考察对象。考察采取多种形式进行，全面了解考察对象德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度，核实《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关（单位）工作人员登记表》及是否存在回避等情况，同时对其报考资格条件进行复核。
因体检或考察不合格而空缺的名额，分职位按综合成绩依次递补。
（九）公示、办理相关手续
考察合格的，确定为拟遴选人员，在唐山共产党员网进行公示，公示期为5个工作日。公示开始后，因拟遴选人员放弃等原因出现缺额的，不再进行递补。公示期满，对无反映或有反映经调查核实不影响任用的，按有关规定办理相关手续。对反映有问题并查有实据影响任用的，取消遴选资格。
四、其他事项
报考资格条件审查贯穿遴选工作全过程，报考者务必提供真实有效的资格信息。在任何环节发现考生不符合报考资格条件、弄虚作假的，一经查实，取消遴选资格，情节严重的要追究责任。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检等遴选环节的，均按自动放弃处理。
五、疫情防控有关要求
本次遴选在新冠肺炎疫情防控常态化形势下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在遴选工作组织实施过程中，严格落实防疫措施，最大限度降低疫情传播风险，营造安全健康的考试环境。必要时，市委组织部将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在唐山共产党员网发布相关信息，请广大报考者及时查看并给予理解、支持和配合。
报考者在考试、资格复审、体检等环节，要如实提供有关信息，服从现场管理，接受健康码查验及体温测量等。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的，将依法依规严肃追责。
公告相关内容详见：
唐山共产党员网（www.gcdy.gov.cn）
唐山市人事考试网（www.tsrsks.com.cn）
职位表
中共唐山市委组织部
2021年9月22日
详情登录
http://new.tangshan.gov.cn/zhengwu/zwgktzgg/20210922/1272302.html
河北省社会科学院2021年选聘工作人员公告
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号）文件精神，结合我院2021年招聘工作人员计划和岗位空缺情况、工作需要，拟采取选聘方式招聘工作人员9名，现将有关事项公告如下：
招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，按照我院学科建设和发展需要，在测评、考核的基础上择优聘用。
选聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.思想政治素质好，具有良好的品行；
4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件；
7.18-40周岁（1980年9月17日-2003年9月17日期间出生），特别优秀的博士研究生可放宽到45周岁以下（1975年9月17日后出生）。
（二）选聘人数和岗位条件
2021年河北省社会科学院拟选聘博士研究生9名。具体要求详见《河北省社会科学院2021年选聘工作人员岗位条件表》(见附件)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》等设置。
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
选聘理由
为满足科研工作任务需要，急需选聘一批优秀博士研究生。
选聘范围
祖国大陆承认的国内外高等院校博士毕业生。
选聘程序
（一）发布信息
在河北省社会科学院网站(http://www.hebsky.org.cn)、国内高等院校、科研院所或相关媒体等发布招聘信息。
（二）报名及资格审查
即日起，通过电子邮箱（hbskjob@163.com）方式接收报名，应聘人员投递简历后，需主动来电联系确认（联系确认电话：0311-83058694），非经来电确认，不视为报名成功。
根据岗位条件要求，对报名人员信息进行资格审查。应聘人员须出具的证件和材料包括：按照报考职位资格条件要求，能够证明自己符合条件的身份证、毕业证、学位证等；应届普通类毕业生须提供《2021年大中专毕业生就业协议书》。
报考资格条件审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘资格条件、弄虚作假的，取消其应聘资格。
（三）测评考核
测评考核由河北省社会科学院组织实施。依据岗位分组，通过查阅科研成果、与本人面谈等方式，对应聘人员的政治素质、学识水平、思辩能力、语言表达及举止仪表等方面进行综合评价。
根据报名情况适时组织测评考核。当次测评考核后，选聘计划空缺的岗位继续接收报名，并再次组织测评考核。
（四）体检、考察、公示
体检工作由河北省社会科学院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。体检合格的，由河北省社会科学院对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察不合格或体检、考察期间自愿放弃的，取消该考生拟聘人选资格，并由选聘工作领导小组对递补事宜进行研究。
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，进行公示，公示期7个工作日。
（五）聘用
拟聘人选确定后，我院提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、拟聘人员名册一式三份，连同招聘情况报告及拟聘人员相关证件材料，按程序报省人力资源和社会保障厅办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
政策咨询电话：0311-83058694（河北省社会科学院人事处）
监督举报电话：0311-66908767（省人力资源和社会保障厅）
联系人：孔一昕
联系电话：83058694 手 机：15127198677
传 真：83080363 电子邮箱：hbskyjob@163.com
岗位条件表
河北省社会科学院
2021年9月17日
详情登录
https://www.hebsky.org.cn/c/2021-09-18/551329.html
承德日报社2021年公开选聘高层次人才公
为满足我单位用人需求,根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（承人社〔2011〕87号）、《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法》（承人社字〔2014〕23号），经承德市事业单位工作人员招聘工作领导小组办公室批准，我社决定面向社会公开选聘硕士研究生学历工作人员。现将有关事项公布如下:
一、选聘单位基本情况
选聘单位：承德日报社，财政性资金定额补助事业单位。
二、选聘原则
坚持德才兼备，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持因事选聘、因需选聘，在测评、考核的基础上择优聘用。
三、选聘方式
采取公开选聘方式，按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名、资格审核、面试、体检、考核、公示和聘用等步骤进行。
四、选聘条件、岗位、人数
(一)选聘人数和学科专业要求。
1.选聘人数：选聘人员2名，国家统招硕士研究生学历，并获得硕士学位。
2.具体选聘岗位、选聘人数、选聘条件等详见《承德日报社2021年公开选聘工作人员岗位信息表》。
(二)应聘人员应具备以下基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的政治素质和道德品质；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.具备岗位所需要的其他条件；
6.国家统招硕士研究生学历并获得硕士学位；
7.凡涉及到年龄、学历等需要进一步确定时间的，具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日。
(三)有下列情形之一的人员不得报考。
1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员；
2.现役军人；
3.承德市范围内事业单位的正式在编（含控制数管理）在职工作人员（含试用期）；
4.截止《公告》发布日未取得研究生毕业证和学位证的人员；
5.报考后即构成回避关系的人员（回避关系指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”）；
6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、选聘程序
本次公开选聘工作在承德市事业单位工作人员招聘工作领导小组领导下由承德日报社公开选聘工作领导小组组织实施。
(一)报名
1.报名。采取现场预约报名的方式进行。报名时间：2021年9月16日至2021年9月23日（上午9:00—12:00，下午14:00--17:00），预约电话：0314-2154063。
2.报名要求。
需按要求提供以下证明：
（1）个人简历；
（2）报名表（插入近期一寸彩色免冠照片，报名表在公告附件中下载）；
（3）本硕各学习阶段毕业证书、学位证书及各阶段《教育部学籍在线验证报告》扫描件；
（4）留学人员需提供教育部国外学历学位认证书扫描件；
（5）近期正面一寸免冠照片电子版，JPG格式；
（6）本人二代身份证正反面扫描件；
报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
(二)资格审查
承德日报社公开选聘工作领导小组按照疫情防控工作要求开展现场资格审查工作。现场预约报名与资格审查同步进行，由承德日报社公开选聘工作领导小组依据选聘岗位设置的条件进行资格审查，验证核实有关证书、证明。资格审查结果现场确认，通过资格审查的考生全部进入面试。
（三）面试
1.面试方式。根据报名情况，按规定进行分组。考生抽签决定面试顺序，采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，评委现场打分，采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩（保留两位小数）。面试最低合格分数线60分。面试成绩当天在面试地点张贴。
2.面试时间和地点：另行通知
3.面试组织。面试工作由承德日报社公开选聘工作领导小组组织实施。考生、评委及工作人员均实行入闱管理。
4.拟选聘人员的确定。考生面试成绩不低于60分者，根据选聘计划和考生面试成绩从高到低的排列顺序，按1:1比例确定拟聘用人员名单。面试成绩低于60分的考生，不能确定为拟聘用人员。如面试成绩相同，按以下顺序确定进入体检考生：一是按学历、学位高者的顺序确定人选；二是原985、原211学校毕业；三是烈士子女或配偶；四是具有工作经历或工作经历较长者，如以上条件均相同，都进入体检和考核，根据体检和考核结果，由承德日报社公开选聘工作领导小组择优聘用。
(四)体检与考核
体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的，由承德日报社对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。体检、考核不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
(五)公示
根据面试成绩、体检和考核结果，经承德日报社研究确定拟聘用人员名单，确定拟聘人选后，报承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室确定。在承德日报社显著位置进行公示。公示期7个工作日。
(六)聘用
1.公示无异议的人员，由承德日报社提出聘用意见，报承德市人力资源和社会保障局审批。下达聘用通知后，由聘用单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》（一式三份），按照有关规定签订聘用合同，办理相关手续。
2.被聘用人员按政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期限内。
六、信息发布与政策咨询
通过和合承德网面向社会公开发布选聘信息;通过和合承德网公布招聘过程中的面试成绩、资格复审时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。
承德日报社
2021年9月9日
岗位信息表
详情登录
https://www.hehechengde.cn/news/txy/2021-09-09/181547.html
河北师范大学对外公开招聘二级学院院长、科技处处长公告
一、招聘岗位
河北师范大学具有119年的发展历史和光荣的办学传统，是河北省人民政府与教育部共建的省属重点大学，河北省重点支持的“双一流”建设一层次高校。现设专业学院25个，有博士学位授权一级学科点11个，博士专业学位授权点1个；硕士学位授权一级学科点29个，硕士专业学位授权点14个；本科专业94个。拥有国家重点学科1个，博士后科研流动站10个，河北省“双一流”建设学科7个。
为推动学校教学科研工作高质量快速发展，现对外公开招聘部分二级学院院长等优秀业务干部人才，热忱欢迎海内外有识之士加盟我校！
二、招聘岗位
1.马克思主义学院执行院长
2.教育学院院长
3.科技处处长
4.各类兼有较高学术水平和管理经验的优秀人才（可随时联系我们）
三、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党和国家的教育方针、政策，具有良好的思想政治素质。
2.具有良好的个人品质、高尚的职业道德和团队合作精神，作风正派、爱岗敬业。
3.熟悉高等教育规律，能够准确把握学科发展趋势，熟悉本学科人才培养规律，具有较丰富的管理经验和较强的组织协调能力，有行政工作经历者（双肩挑型）优先。
4. 具有正高级专业技术职务和博士学位，在本学科领域（其中科技处处长岗位理工科均可）具有较高的学术地位或学术影响力。
5.身体健康，年龄一般不超过50周岁，特别优秀的学者可适当放宽。
6.聘期内应全职到校工作。
四、任期目标、聘用方式和待遇
1.获聘者将与学校签订任期目标责任书，一般聘期3年，试用期一年，聘期考核合格可协商续聘。
2.按照学校高层次人才引进标准给予工作和生活待遇，具体面议。
五、招聘程序
1.报名。自公告发布之日起至2021年10月31日，个人通过电子邮件报名，请提供以下电子文档材料，压缩后，以“姓名+应聘****院长/处长”为文件名发送到邮箱：rsc@hebtu.edu.cn。
（1）报名表（见附件），填写完整后，打印、本人签字，然后扫描成电子文档；
（2）个人简历及身份证、学历和学位证书、专业技术职务证书、获奖成果证书、任职文件等扫描件，国外取得学位人员还须提供经过国家教育部认证的学历、学位证明扫描件，以上材料面试时提供原件；
（3）近五年取得的教学科研成果清单及5-10项代表性成果的扫描件（封皮、目录、版权页等），以上材料面试时提供原件；
（4）其他较突出的工作业绩佐证扫描件，以上材料面试时提供原件；
（5）希望学校提供的工作、生活条件及其他需要说明的情况；
（6）应聘工作思路与预期目标。
2.资格审查。学校根据应聘条件对报名者进行资格审查。
3.成果认定及经历业绩评价。资格审查通过者，学校组织学术委员会或专家组进行成果认定及经历业绩评价，确定参加面试人员。
4.面试。进入面试的人员持相关材料原件到河北师范大学参加面试，学校成立专家组进行面试，根据面试成绩确定拟聘人选。学校负责报销面试人员本人往返交通费及食宿费。
5.组织考察。组织部对拟聘人选进行组织考察和政审。
6.体检。人事处对拟聘人选组织体检。
7.聘任。学校研究确定人选并经公示后，签订聘用合同。
六、联系方式
1.联系地址：河北省石家庄市南二环东路20号，河北师范大学人事处，邮编050024。
2.联系人及电话：人事处 张老师 0311-80789111。
3.E-mail：rsc@hebtu.edu.cn。
河北师范大学
2021年9月17日
详情登录
http://rsc.hebtu.edu.cn/a/2021/09/17/F5CB7D4991164DBFB6E6030A3DBFA4B1.html
容城县公开招聘警务辅助人员公告
为满足我县公安机关用人需要，经县委县政府研究同意，以劳务派遣方式招聘警务辅助人员100名，现将有关事项公告如下：
一、招聘数额及条件
（一）具有河北省户籍（县外应聘人员不承诺户籍迁入，岗位B限雄县、容城县、安新县户籍）；
（二）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，有良好的政治素质和道德品行，服从命令，听从指挥；
（三）身体健康，形象良好，具体条件参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》；
（四）招聘岗位及具体条件为：
注：年龄计算截止日期为2021年9月1日。
（五）有下列情形之一的，不得应聘：
1、曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；
2、曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪被立案尚未查清的；
3、曾被开除党、团籍的；
4、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
5、家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
6、有较为严重的个人不良信用记录的；
7、其他不适宜从事警务辅助工作的。
二、网上报名及资格初审
（一）报名时间：2021年9月22日上午9：00—9月28日下午17:00。
（二）报名网址：https://bdyouwei2021fj.ibaoming.net/
（三）本次招聘实行网上报名。报考人员注册个人基本信息、照片上传、报名、查询资格审核结果、网上缴费、打印准考证、查询成绩等均通过网络进行。请报考人员在指定时间内登陆报名网站报名。上传的本人电子照片具体要求为：本人近期免冠正面电子证件照片（蓝底或白底证件照，JPG或JPEG格式，照片宽度不低于295像素，高度不低于413像素，文件大小不超过200KB）。退伍军人还需上传退伍军人证。
（四）资格初审合格，缴纳报名考务费100元。缴费截止时间为2021年9月29日17：00。
（五）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核报名信息的真实性负责。凡发现网上填报的信息与事实不符的，取消聘用资格，情节严重的记入诚信档案。
网上报名咨询电话：0312-5953889、0312-7907778
网上报名技术咨询电话：400-1629-400、18946054039 、18946054049
三、招聘程序
鉴于疫情防控形势，体能测试、笔试、证件审核、面试、体检等时间另行通知。
（一）体能测试
体能测试项目为：①纵跳摸高、②10米×4往返跑、③男子1000米跑，女子800米跑，标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。
体能测试项目全部合格者方可进入笔试环节，并登录报名网址自行下载打印《笔试准考证》。
（二）笔试
笔试科目为《公共基础知识》和《行政职业能力测试》，满分为100分。
部队退役军人笔试成绩加10分。
根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按1:2的比例确定进入证件审核人选，比例内末位笔试成绩并列的全部进入证件审核环节。实际报名人数与招聘岗位达不到2:1的，全部进入面试。
（三）证件审核
按照岗位资格条件须提交的材料有：
1、户口本、身份证原件及复印件一份；
2、应聘岗位所需的其他证明材料，如毕业证、退伍证等原件及复印件。
（四）面试
面试内容：工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。
面试成绩满分为100分，面试结束公布成绩。
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（五）体检
依据综合成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘人数等额确定进入体检人员名单。比例内末位总成绩并列时，优先进入体检的顺序为:①面试成绩高的;②全日制院校毕业学历层次高的;③符合报考岗位规定学历毕业时间早的。
初次体检不合格人员允许复查一次，复查仍不合格者，取消聘用资格。
（六）政治考察
政治考察参照招录人民警察有关规定进行。
（七）公示
笔试成绩、面试成绩及综合成绩均面向社会公布，公示期为七天。
对体检、政治考察以及公示期间经举报查实的不合格人员，不予聘用，依次递补。
四、人员管理及薪酬待遇
聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，首次签订劳动合同为四年，容城县公安局负责人员的日常管理使用。合同期满，经容城县公安局考核合格后，可与劳务派遣公司续签聘用合同，续签合同期限不超过五年。
初聘人员，大专及以下月工资3120元，全日制本科及以上月工资3220元。录用后,工资档次共有六档，符合晋升条件的，每2年晋升一个工资档次，每个工资档次增加工资100元。按照国家规定缴纳五险一金，个人缴纳部分由劳务派遣公司代扣代缴。
统一发放帽类、服装类、鞋类等四季辅警服装及标识，单位可提供食宿。
本公告由容城县公安局、容城县人力资源和社会保障局负责解释。
监督举报电话：0312-2402100、0312-5600304。
注：请随时关注报名网址发布的相关公告。
2021年9月18日
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https://mp.weixin.qq.com/s/Ew3JX3SN--U0NLU6-GxJBQ
秦皇岛市北戴河医院招聘公告
北戴河医院决定面向社会公开招聘临床医生6名，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律、法规，品行端正;
3、热爱卫生事业,具有良好的品行和职业道德;
(二)具体条件
全日制大学本科及其以上学历，专业对口，年龄在30周岁以下(1991年1月1日以后出生)，有执业医师证书。研究生学历、有住院医师规培证书、有工作经验者(在二级甲等以上医院工作五年以上经历)优先，同时年龄可适当放宽，免笔试。
二、聘用及待遇
按有关规定办理聘用手续，享受医院同级同岗位人员待遇，为所聘人员办理六险一金，研究生安家费五万元。首次签订劳动合同期限为3年，其中试用期为2个月，试用期包括在劳动合同期限内。
三、资格审查
1、医院招聘小组对应聘者进行资格初审，对初审合格者，进行相关材料原件审核，届时请提供报名材料及相关原件(时间另行通知)。应聘者应提供真实的个人信息资料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。
2、面试和笔试。招聘小组根据收集简历情况确定面试和笔试时间，并在面试前1周电话通知审查通过参加面试和笔试的应聘者。应聘者接医院电话通知后，携带本人身份证参加面试和笔试，未在规定时间内前来面试及笔试者，视为自动放弃。
3、报名者在报名截止后1周内，如未获邀参加面试和笔试，则本次报名申请未予考虑，医院将不再另行通知。
四、报名时间、地点及方式
1、时间：2021年9月10日至2021年9月30日，上午8:00—12:00，下午2:00—5:00。
2、地点：北戴河医院人事科。
3、方式：本次报名采取邮箱、扫描二维码投递简历或现场报名的方式。
4、邮箱：beidaiheyiyuanrsk@163.com
5、联系人：周红莲、刘婉莹
6、咨询电话：0335-4688010(工作时间)、18533588015
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http://www.bdhyy.cn/article/show/113
衡水FM101.9衡水综合广播招聘
FM101.9衡水综合广播，是衡水创办最早的广播频率。现在因频率发展和工作需要，寻找热爱广播事业的你!这里有衡水湖畔的风声，这里有滏阳河水的灵动，而现在，只缺你!
福利待遇
五险一金、一线薪资、员工宿舍、带薪年假、优质团队、灵活机制
招聘：播音员主持人(男女各1人)
① 首先，你要有有主持功底或播音基础，我们拉横幅欢迎你，求贤若渴!大学本科以上文化程度，政治立场坚定，普通话水平在一级乙以上(具有从业经验，语音条件优越者，可适当放宽)，具有较强的语言组织能力、表达能力和一定才艺专长，具备独立胜任广播直播节目的能力;
② 其次，我们不想要一台机器，需要你有团队意识和责任心。在节目之余还会有很多的线下活动需要你参与，这个时候，就要你拥有很强的执行力。我们希望你是有想法的人!
③ 对新鲜事物有敏锐的嗅觉。能在稍纵即逝的广播媒体和新媒体世界里准确捕捉到一丝一毫的新生气息，收入囊中、细心护养;具备文字功底、逻辑思维能力、口头表达能力和活动策划能力。愿意释放天性，真诚面对周围的小伙伴。喜动、阳光、与人为善，是我们的衡量标准。
④ 最后，谈谈热爱，我们需要你热爱广播，性格开朗、语言沟通能力强、有一定的音乐品味。
招聘：BD业务经理
岗位职责：
① 市场营销、广告相关专业，专科及以上学历;
② 有敏锐的策划嗅觉，在相关节日或活动日策划活动有效落地;
③ 具备一定语言表达能力、交流能力，性格开朗;
④ 拥有一定广告业务经验者优先。
招聘：新媒体编辑
岗位职责：
① 对网络及新媒体营销有高度兴趣，较强策划和执行能力;
② 编导广电相关专业专科及以上学历;熟练使用各类剪辑软件;
③ 掌握短视频平台运行规则;
④ 具有一定新闻敏感度;
报名方式
1、报名时间：即日起开始报名，男女不限，招满为止;
2、发送个人简历、样带等资料到报名邮箱，请在邮件标题注明“【应聘】+个人姓名+电话”;
3、个人简历请用word格式清晰介绍自己，附上证件照片和生活照;
4、应聘播音员主持人请附5—10分钟以内(包括简单自我介绍)，MP3格式的广播节目样带;
5、在对报名者进行资格审核后，符合应聘条件的，我们会另行通知现场面试时间;
6、应聘邮箱：772735921@qq.com
7、联系电话：15732819151
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https://mp.weixin.qq.com/s/5h7Ps2dfydNm5POhySWSkw
巨鹿县2021年公开招聘事业单位工作人员公告
为满足事业单位用人需要，根据《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，现拟面向社会公开招聘事业单位工作人员38名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和方式
本次招聘采取统一招聘方式，坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
二、招聘岗位
本次共招聘事业单位工作人员38名，其中，疾控中心15名、教育局各学校23名（其中巨鹿中学6名、巨鹿二中7名、巨鹿实验学校4名、巨鹿县职教中心6名）。
三、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
2.年龄在18-35周岁(1985年9月17日至2003年9月16日期间出生)；
3.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历和其他资格条件(详见招聘岗位条件表要求),国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书。
4.身体健康，适应岗位要求。
(二)招聘岗位具体条件：
1.具体招聘人数和岗位条件详见《2021年巨鹿县公开招聘事业单位工作人员岗位条件表》,其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》设置；
2.本次招聘部分岗位用于专项招聘“应届高校毕业生”，包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
(5)2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2019、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
3.三支一扶服务期满人员，指邢台户籍或服务地在邢台的服务期满且考核结果为合格的“三支一扶计划”人员。已在机关事业单位正式参加工作的，不享受定向招聘优惠政策，不得报考定向岗位。
4.凡涉及到年龄、户籍、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到2021年9月17日。
(三)不在招聘范围人员
1.现役军人；
2.试用期内的公务员和事业单位工作人员；
3.在读的非应届毕业生；
4.未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员。
5.未经本单位及其主管部门同意报考的公务员和事业单位工作人员。
(四)不得应聘人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
2.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(五)公开招聘工作实行回避制度
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：(一)夫妻关系;(二)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(三)三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
四、招聘程序
(一)发布公告
2021年9月13日--19日，通过巨鹿县政府信息公开平台、巨鹿发布、巨鹿人社（微信公众号）等方式向社会发布招聘公告。
(二)网上报名和资格初审
1.报名办法：采取网上报名、资格初审、网上缴费、网上打印准考证的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。报名网站：
http://154.8.149.122:7532/index/Index/view.html?project_id=31
2.报名时间：2021年9月18日9:00至9月24日17:00
缴费时间：2021年9月18日9:00至9月24日23:00。
3.网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程：
(1)考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
(3)按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
(4)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。请考生尽量不要选择在最后时刻报名，以免因报考条件不符或填写信息不完整等原因“审核未过”而错失报考机会，报名后请及时关注审核进度，审核通过后，要及时缴费，以免影响考试。
(5)考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
(6)报名缴费只能通过网上支付，报名考务费每人100元。
(7)准考证打印：考虑到新冠肺炎疫情防控因素，准考证打印时间将在“巨鹿人社”微信公众号另行公告，请报名成功者密切关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。
按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天通过微信小程序申领“河北健康码”(报名成功后即可申领)，考试当天“河北健康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。打印笔试准考证时，考生还需同时下载打印规范填写《个人健康承诺书》。凡不实承诺、隐瞒病史、旅行史、接触史、逃避防疫措施，造成严重后果的，将依法依规追究责任。
4.报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试结束后的3个工作日内到巨鹿县人力资源和社会保障局406室，审核并办理减免报名考务费用退费手续。审核确定符合减免条件的考生，所退费用退回原交费账户。具体办理要求:享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件；农村贫困家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡原件及复印件。
5.开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1，报考人数达不到开考比例的，经公开招聘工作领导小组同意，可适当降低比例或核减、取消该岗位招聘计划。
(三)笔试
1.笔试采取闭卷的方式，笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两科，两科合并为一张卷，实行百分制，满分100分。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
2.笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。笔试时，考生须持有效期内二代居民身份证、《笔试准考证》和规范填写的《个人健康承诺书》，方能进入考场。
3.成绩查询。考生笔试成绩、进入面试人员名单及笔试最低控制分数线可登陆网上报名系统进行查询。各岗位笔试最低控制分数线以上的考生，按照进入面试人选与计划招聘人数不高于3:1的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试人选。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。
(四)资格复审
面试前，对进入面试环节的考生进行资格条件复审。
1.资格复审的时间、地点另行通知。
2.进入资格复审的人员须出具以下证件和材料：
（1）《报名登记表》、《笔试准考证》各1份；
（2）身份证、户口薄原件及复印件；
（3）学历证书原件及复印件，学历认证报告；
（4）报考教师岗位人员提供《教师资格证》或相关证明；
（5）已就业人员需提供单位同意报考证明（需加盖单位及主管部门公章）；
（6）留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件原件及复印件。
在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
(五)面试
1.进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
2.面试时考生必须携带身份证和《面试通知单》、《个人健康信息承诺书》等材料参加面试。
3.面试方式
报考疾控中心人员面试，采取结构化面试的方式进行，满分100分，面试当场打分。
报考教师岗位人员面试采取试讲（情景模拟）的方式进行，内容为现行教材，满分100分，面试当场打分。
面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入考察、体检。
4.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算公式：考试总成绩(保留2位小数)＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
(六)体检与考察
根据考生考试总成绩，按照招聘计划以1:1比例从高分到低分确定进入体检、考察人选。比例内末位总成绩出现并列的，依次按以下顺序确定进入体检、考察人员：市级及以上道德模范及提名奖获得者，表现突出的城乡社区工作者，新冠肺炎疫情防控期间受到表彰奖励的防疫人员，笔试成绩较高者，学历(学位)较高者，烈士子女或配偶，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。
体检参照现行的《公务员体检通用标准（试行）》执行，费用自理。
体检合格人员要在规定的时间内，提交本人档案及相关证明材料，以备政治审查和档案审核。对未在规定时间内提交本人档案的按自动退出处理。考察、体检不合格的，在报考同一岗位的最低合格分数线以上的人员中，按照总成绩从高到低的顺序依次递补。
(七)公示
根据考生的笔试、面试、体检、政审情况，审核汇总后，在巨鹿县政府信息公开平台、巨鹿人社（微信公众号）进行公示，公示期为7个工作日。
（八）选岗
报考教育局下属学校的考生，经公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由招聘工作领导小组办公室组织，分学校根据岗位设置，组织应聘人员按照考试总成绩由高分到低分的顺序公开选岗。选岗后未在规定时间内报到的，视为自动放弃。总成绩相同时，优先选岗的顺序与优先进入体检的顺序相同。
(九)聘用
1.对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按相关规定填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、办理相关审批、聘用手续，签订聘用合同。本次招聘人员均列全额财政开支、纳入事业编制。
2.被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
五、其他事项
（一）特别提醒
考生要24小时保持所留电话畅通，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，均取消招聘资格，问题严重的要追究责任。
（二）特别提示
由于报名和咨询电话较多，本次招聘有关政策、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有本公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
政策咨询电话：0319-4323336（人社局）、4326038（教育局）
（三）疫情防控：
1.参加应聘考试的考生入场前要提前做好健康码备查并进行体温检测。
2.有发热症状以及参加应聘考试前14天内有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史的要如实报告，招聘工作领导小组办公室在确保安全的前提下，合理安排笔试、面试等工作。
3.参加应聘考试的考生须佩戴蓝色一次性医用口罩，不得聚众交谈，各考生要保持一定距离，服从工作人员安排，否则取消应聘考试资格。
4.根据疫情防控进展情况，确需调整公告中相关工作安排的，将在报名网站和巨鹿人社微信公众号另行公告通知，请报考者予以关注。
附：《巨鹿县2021年公开招聘事业单位工作人员岗位信息表》
巨鹿县人力资源和社会保障局
2021年9月13日
详情登录
https://mp.weixin.qq.com/s/kuCyDVat7iYMyjbmEm_sEw
隆化县卫健系统2021年公开选聘事业单位工作人员公告
根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（承人社[2011]87号）、《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法》（承人社[2014]23号）等文件有关要求，经承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准，决定面向社会公开选聘卫健系统工作人员，现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
坚持公开、平等、择优原则，坚持因事选聘、因需选聘，在面试、考核的基础上择优聘用。
二、选聘方式
本次选聘采取面向社会公开选聘方式进行。
三、选聘的岗位及数量
隆化县卫健系统所属事业单位计划公开选聘工作人员共计7名，具体选聘岗位、选聘人数、选聘要求详情见附件《隆化县卫健系统2021年公开选聘工作人员岗位信息表》。
四、选聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；年满18-40周岁（1980年9月13日至2003年9月12日期间出生），具有副高级以上医学类专业技术职称的年龄可放宽至45周岁（具体时间区间计算方式同上）；
2、遵守宪法和法律，政治坚定、拥护共产党的领导；
3、具有良好的品行和职业道德；
4、具有与选聘岗位要求相应的学历、专业条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、医学类专业统招硕士研究生或具有副高级及以上医学类专业技术职务任职资格的卫生专业技术人员；
7、选聘岗位所需的具体条件按《隆化县卫健系统2021年公开选聘工作人员岗位信息表》要求确定。凡涉及到年龄、学历等需要进一步明确时间的，具体时间计算日期截止到选聘公告发布之日。
（二）有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员；
2、现役军人；
3、已在承德市范围内机关事业单位正式在编、在册人员（含试用期）；
4、受过党纪、政纪处分或正被立案审查人员；
5.报考聘用后即构成回避关系的人员（回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”）；
6、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、选聘程序
（一）报名与资格审查
1、报名时间：2021年9月22日至2021年9月24日（8：30至12：00，14：30至17：00）。
2、报名地点：隆化县人力资源和社会保障局901室。
3、要求携带资料：报名时需携带本人身份证、户口本、毕业证、学士学位证、学信网在线学历验证报告、相关专业技术资格证书及职称评审表原件及复印件一份；报名表一份、近期同版小二寸彩色照片2张。
4、报名要求：考生须在规定时间、地点进行报名，并如实提交有关信息和材料。凡本人信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。对弄虚作假的，一经查实即取消其应聘资格。报名和面试使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜。
5、本次选聘采取现场报名方式，报名时间3个工作日。报名与资格审查工作同步进行，资格审查涵盖选聘工作每个环节，一经发现不符合报名条件的，随时取消其本次选聘资格。本次选聘不再进行资格复审。考生开始报名前，须完全了解本次的选聘政策和报考岗位条件。
6、每人缴纳报名费100元。
（二）面试
面试内容主要考察医学类综合素质，采取面试问题答辩和技能操作的方式进行，满分为100分，面试合格分为60分，面试不合格的不列入考核对象。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃面试。
1、面试评委：由承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室会同隆化县人力资源和社会保障局选调。按照选聘岗位设置评委，评委由7人组成，其中主考1人，评委6人。
2、面试流程：根据报名情况，按规定进行分组。考生抽签决定面试顺序，综合素质测试时间15分钟。成绩采用“体操打分”方法，评委现场打分，去掉一个最高分和一个最低分，其他评委所评分数的平均分为考生的面试成绩（按照四舍五入的方法保留至小数点后两位数字）。面试成绩在面试结束后统一公布。
3、考生面试要求：面试时考生只报自己抽签顺序号，不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室和候考室，不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的，取消面试资格和面试成绩。考生抽签时未到侯考室的视为自动放弃。
4、面试试题：具有出题资质的机构有偿提供或专家封闭出题。
5、面试时间及地点：详见《面试通知单》
6、面试通知单领取时间地点：另行通知，考生务必及时关注隆化县人民政府网公告公示栏。
（三）体检、考核
1、确定进入体检考核考生名单。根据选聘计划和考生成绩，分岗位（蛇形分组的考生按面试场次）按1：1的比例确定考生名单。如出现面试成绩相同者，除岗位有特殊要求的，按以下顺序确定进入体检考核考生：面试成绩较高者；学历（学位）较高者；具有基层工作经历或基层工作经历较长者。如果以上条件均相同，都进入体检考核，由隆化县人力资源和社会保障局根据体检、考核结果择优聘用。
2、体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检不合格或主动放弃体检的考生，取消其选聘资格，按选聘岗位总成绩（不低于60分）从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。体检费用考生自理，体检时间另行通知。
3、考核主要审核本人档案和相关证明资料，采取多种形式，全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、自律意识、业务能力等情况。
（四）公示
根据面试成绩和体检、考核情况，确定拟聘人选，拟聘人员在隆化县人民政府（http://www.hebeilonghua.gov.cn） 公示7个工作日。公示期间因各种原因取消拟聘人选聘用资格或拟聘人选放弃聘用的，将根据面试成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检、考核和公示。
（五）聘用
1、经公示无异议的拟聘用人员，确定为聘用人员。
2、被聘用人员按照相关政策规定约定试用期，试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期限内。
六、防疫要求
本次公开选聘在新冠肺炎疫情防控常态化下进行，考生应按照有关疫情防控要求，自觉服从防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。考生在面试、体检考核等环节需提供《个人健康信息承诺书》，要如实填写有关信息，服从管理，主动出示河北健康码，接受体温测量等。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的，按有关防疫要求规定执行。
七、其他事项
本方案由隆化县人力资源和社会保障局、隆化县卫生健康局负责解释。考生务必关注隆化县人民政府网（http://www.hebeilonghua.gov.cn）公告公示栏，此次选聘所有通知公告均通过该网站发布。如无特殊情况，不再电话通知。
联系电话：0314-7084079 0314-7063751
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隆化县卫健系统2021年 公开招聘事业单位工作人员公告
为加强隆化县卫健系统事业人员队伍建设，提高医疗行业整体素质，根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（承人社〔2011〕87号）文件有关要求，经承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准，决定面向社会公开招聘卫健系统工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优的原则,在考试、面试的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取面向社会公开招聘方式进行。
三、招聘岗位及数量
隆化县卫健系统所属事业单位计划公开招聘工作人员29名。具体招聘岗位、招聘人数、招聘条件等详情见《隆化县卫健系统所属事业单位2021年公开招聘工作人员岗位信息表》。
四、招聘对象和条件
(一)招聘范围及对象
1.面向承德市及所属县区：报名人员在公告发布日前具有承德常驻户口且目前户口仍在本市（含因外地上学外迁户口至今仍未迁回，须由当地原迁出派出所出具户籍迁出证明）；
2.统招硕士研究生及以上学历毕业生不限户籍；
3.配偶为承德籍的外地毕业生须出具相关婚姻情况证明。
(二)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;年满18周岁至35周岁(1985年9月13日至2003年9月12日期间出生);
2.遵守宪法和法律，政治坚定、拥护共产党的领导；
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具有与招聘岗位要求相应的学历、专业、户籍等条件。户籍要求：报名人员具有限定地区常驻户口且目前户口仍在限定地区或配偶为限定地区常驻户口（应届毕业生因考入高校将户口迁出，毕业后尚未迁回的考生，由原迁出派出所出具证明，公安局核实并盖章；配偶具有限定地区常驻户口，本人符合其他报名条件的，须出具结婚证及配偶户籍有效证明材料）。符合招聘岗位条件的国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位证书。
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具有岗位所需要的其他条件；
7.高校毕业生条件为：2021年应届高校毕业生和择业期内（2020年、2019年毕业）未落实工作单位的高校毕业生。择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；
8.招聘岗位所需的具体条件按《隆化县卫健系统所属事业单位2021年公开招聘工作人员岗位信息表》要求确定。凡涉及到年龄、户籍、学历等需要进一步明确时间的，具体时间计算日期截止到招聘公告发布之日。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员；
2.现役军人；
3.已在承德市范围内机关、事业单位的正式在编、在册人员（含试用期）；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.截止本公告发布日未取得毕业证的人员（2021年应届高校毕业生除外）；
6.在读非应届普通高校学生（不含2021年应届毕业生）；
7.报考聘用后即构成回避关系的人员(回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定)；
8.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘程序和方法
本次招聘采取笔试、面试、考核、体检相结合的方法进行。每名考生在发布的招聘岗位中限报考一个招聘岗位。岗位不设置开考比例。
（一）报名和资格审查
本次招聘由县人社局、卫健局共同组织报名和资格审查，采取现场报名方式，报名时间为3个工作日。报名与资格审查工作同步进行，资格审查涵盖招聘工作每个环节，一经发现不符合报名条件的，随时取消其本次招聘资格。本次招聘不再进行资格复审。考生开始报名前，须完全了解本次的招聘政策和报考岗位条件。
1. 报名地点：隆化县人力资源和社会保障局九楼901室。
2.报名时间：2021年9月22日至9月24日（8：30-12：00、14：30-17：00）。
3.报名要求：报名的考生，须按照报考岗位要求提供毕业证、执业资格证、报到证、身份证、有效期内教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印)、户口本以及其他所需材料原件及复印件。同时，提供本人近期同版小2寸免冠照片3张，以及打印的“隆化县2021年卫健系统公开招聘工作人员报名资格审查表”（见附表）。受新冠疫情影响无法如期毕业的2021年应届高校毕业生，需提供校方证明和《普通高等学校毕业生（毕业研究生）就业协议书》。凡有关材料主要信息不实,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,取消应聘资格,将按有关规定予以严肃处理。
4．每人缴纳报名费100元。
(二)考试
考试分为笔试和面试，由隆化县事业单位公开招聘领导小组统一组织实施，将严格按照国家、省、市事业单位公开招聘相关政策规定执行。隆化县事业单位公开招聘工作领导小组办公室将加强对考试过程的全程监管，并充分利用现代化科技手段防控不法分子利用高科技设备作弊，以确保考试安全进行。
1.笔试
（1）笔试采取闭卷考试、不指定考试用书，不举办也不委托任何单位举办考前培训班。
（2）笔试时间及地点：详见《笔试准考证》
（3）笔试准考证领取时间及地点另行通知，考生务必及时关注隆化县人民政府网公告公示栏。
（4）笔试内容：《公共基础知识》和《专业基础知识》，共一张综合试卷，两部分比例约为2：8，考试时间为120分钟，满分100分。笔试试卷由具有省级或省级以上出题资质的机构有偿提供。
（5）参加笔试人员需同时携带准考证、《个人健康信息承诺书》和二代身份证或有效期临时身份证参加考试，缺少证件的考生不得入场参加考试。不得携带考试证件以外其他任何物品，考务用品统一提供。考试开始30分钟后，考生不得进入考场，考试期间考生不得提前交卷、退场。
（6）笔试结束后,隆化县事业单位公开招聘工作领导小组将根据笔试总体情况研究决定是否设定最低合格分数线。岗位招聘数与参加考试人数比例达到或超过1:3的,依据笔试成绩由高分到低分按招聘计划1:3的比例进入面试,比例内末位笔试成绩出现并列的考生都进入面试资格。岗位招聘数与参加考试人数比例未达到1:3的,按实际人数进入面试。笔试有作弊、缺考或成绩为0等情况的考生不得进入面试。
（7）笔试结束7个工作日后，考生可在人社局大厅或登陆隆化县人民政府网查询笔试成绩和进入面试人员名单。同时发布面试信息。
2.面试
（1）面试时间和地点另行通知，考生可关注隆化县人民政府网公告公示栏。
（2）面试方式和内容。
采取结构化面试方式进行，主要采取现场知识答辩和实践技能操作能力测评两部分，总分100分。
面试时间15分钟。成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩,得分（四舍五入保留两位小数）。面试成绩在面试结束后公布。
(3)面试考生分组。分组时，若笔试成绩出现并列，按照考试机构发布成绩的排列的先后顺序进行分组。报考同一岗位考生一般在同一个面试组和面试场次,因招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位,根据笔试总成绩的排名顺序,采取蛇形分组法分组,并将招聘计划合理划分到每个面试小组,按组录取,哪组出现空缺,在哪组顺延递补。
(4)面试有关要求。每组考生在入闱后抽签确定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号,不得报姓名及有关信息,如果出现考生现场报出自己姓名或其他与个人相关的信息即取消该考生面试资格。考生面试结束后立即离开考场,不得返回面试室和候考室,不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的,取消面试成绩。考生抽签时仍未到候考室视为自动放弃面试资格。
(5)考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（四舍五入保留两位小数）。
(三)体检
面试结束后,及时在隆化县人民政府网(http://www.hebeilonghua.gov.cn)上公布进入体检考生名单。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检不合格或主动放弃的考生,取消其招聘资格,按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补,并对递补考生进行体检。体检合格的考生确定为考核对象,体检费用由考生据实自理。
(四)考核
体检合格的,采取审核本人档案和相关证明材料的形式,全面了解其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、有无违法违纪和参与邪教情况,并对其资格条件进行复核。考核不合格或主动放弃的考生,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位人员中按总成绩由高分到低分依次递补。
(五)公示
考核合格人员作为拟招聘人选在隆化县人民政府网(http://www.hebeilonghua.gov.cn)上公示7个工作日。公示期间有举报违规违纪者,一经查实即取消聘用资格。对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用,但不得影响整体招聘工作进展;公示期间被举报查实的考生及自动放弃的考生取消其招聘资格,将按岗位根据考试总成绩从高分到低分依次递补,并对递补考生进行体检及考核。
(六)聘用
1.总成绩如出现并列，按以下顺序选取：（1）笔试成绩高者；（2）具有报考岗位所需的执业资格证的人员优先（护士执业证书、执业医师证优先于执业助理医师证）；（3）学历（学位）较高者优先聘用。
2.经公示无异议的拟聘用人员,由用人单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,报县人力资源和社会保障局审批,统一报市人力资源和社会保障局备案。
3.经审批后,聘用人员要按照规定程序和要求及时报到,用人单位必须同新聘人员签订《河北省事业单位聘用合同》。并为新聘人员办理入职、工资等相关手续。被聘人员按规定实行试用期制，试用期一并计算在聘用合同期限内。
4.报考2021年应届高校毕业生和择业期内（2020年、2019年毕业）未落实工作单位的高校毕业生岗位的“毕业生”尚未取得相应执（职）业证书的，聘用后，事业单位与其签订聘用合同时，按规定约定1年试用期，试用期后3年内未取得执（职）业证书的，应依法解除聘用合同。
（七）信息发布和有关说明
1.咨询电话：0314-7084079 0314-7063751
2.考生务必关注隆化县人民政府网（http://www.hebeilonghua.gov.cn）公告公示栏，此次招聘所有通知公告均通过该网站发布。如无特殊情况，不再电话通知。
六、考生疫情防控工作
考生应主动配合做好疫情防控工作，不得隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息。
（一）考生应在考前14天申领“河北健康码”，并自我健康观察14天，每日进行健康申报，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国（境），不参加聚集性活动。
（二）持“河北健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须主动提供7日内新冠病毒核酸检测阴性证明，否则不得进入考场。
（三）考生通过体温检测通道时，应保持人员间隔大于1米，有序接受体温测量，亮绿码或扫码进入考场。“河北健康码”为绿码及现场测量体温正常（＜37.3℃）的考生方可进入考场。
（四）考试过程中，考生应主动提交《个人健康信息承诺书》，全程佩戴口罩，做好个人防护，但是在进场验证摄像和监考员进行身份核查时须摘除口罩主动配合。如考生在参加考试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应及时向考务工作人员报告。经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件，不具备相关条件的，不得参加考试，并按相关要求采取防控措施。
（五）凡经医疗机构确诊为新冠肺炎确诊病例的考生，疑似病例以及与新冠肺炎病人有接触史但无任何症状的考生，以及考试期间发现有可疑新冠肺炎症状的考生，不得参加考试。
（六）其他要求按国家和省市委、政府关于疫情防控要求执行。
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成安县2021年事业单位公开招聘工作人员公告(第二批）
根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法（试行）》等文件精神要求，经成安县政府研究决定面向社会公开招聘事业单位工作人员200名。
一、单位概况
本次招聘的学校均为成安县教体局下属全额拨款事业单位。
二、招聘方式
本次招聘工作采取统一招聘方式。按照报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、选校、聘用等步骤进行。
三、招聘岗位、人数
本次招聘职教、高中、初中、小学教师、校医共200名，部分岗位限高校毕业生报考，其中：
职教岗位2名，其中限高校毕业生报考岗位1个；
高中岗位3名，其中限高校毕业生报考岗位2个；
初中岗位91名，其中限高校毕业生报考岗位54个；
小学岗位103名，其中限高校毕业生报考岗位63个、定向招聘岗位2个；
校医岗位1名。
本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2020年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
四、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
五、招聘对象及条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、政治坚定、拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德，遵守宪法和法律。
4、年龄在18周岁及以上（2003年9月26日以前出生，含当天），35周岁及以下（1985年9月26日以后出生，不含当天），凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天；
5、身体健康（参照公务员录用体检标准）；
6、具备岗位所需要的专业、学历学位及其他条件。
7、港澳台居民报考的，按有关规定执行。
8、考生应具有邯郸市常住户籍或高考生源地为邯郸市。户籍以2021年9月26日（报名第一天）户口所在地为准。报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯郸市常住户籍的，报考者可视为具有其户籍。研究生学历毕业生不限户籍。高校毕业生不限户籍。定向招聘岗位不限户籍。
9、学历及资格要求：
（1）职教教师岗位：本科及以上学历毕业生。应取得高级中学（或中等职业学校）及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。医药卫生类岗位教师资格证任教学科范围：护理、卫生保健、卫生信息管理、医学生物技术、眼视光技术、医学影像技术、医学检验、药剂、中医、中医护理、中药、中药制药、临床医学、内科、流行病、解剖学与组织胚胎学、药学。
（2）高中教师岗位：本科及以上学历毕业生。应取得高级中学（或中等职业学校）及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。文科类岗教师资格证位任教学科范围：思想政治、历史、地理、心理健康教育。
（3）初中教师岗位：本科及以上学历毕业生。应取得初级中学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。其中理科类岗位教师资格证任教学科范围：物理、化学、生物、信息技术、通用技术、科学、初中教育，文科类岗教师资格证位任教学科：思想政治、历史、地理、历史与社会、心理健康教育、初中教育。
（4）小学教师岗位：专科及以上学历毕业生。应取得小学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。其中理科类岗位教师资格证任教学科范围：物理、化学、生物、信息技术、通用技术、科学、初中教育、小学全科、小学教育，文科类岗教师资格证位任教学科：思想政治、历史、地理、历史与社会、心理健康教育、初中教育、小学社会、小学全科、小学教育。
（5）校医岗位：本科及以上学历毕业生，应取得执业医师资格证，毕业证书所学专业与报考岗位需求一致。本科学历所学专业范围：基础医学、临床医学、中西医临床医学、预防医学，研究生及以上学历所学专业范围：基础医学类、临床医学类、中西医结合类、公共卫生与预防医学类。
（6）定向招聘岗位（小学语文、小学数学岗位）：专科及以上学历毕业生。应取得小学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。该岗位定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵。
“服务基层项目人员”是指：2021年当年服务期满且考核合格的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员。暂未取得服务期满考核合格相关证明的，最晚在考察环节取得并提供岗位要求的合格证明等材料，否则取消聘用。
“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是从河北省应征入伍、2020年服役期满退出现役，入伍前取得专科及以上学历的退役士兵；二是大学期间从河北省应征入伍、服役期满退出现役后复学，2021年应届毕业的专科及以上学历的退役士兵。
受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明报名应聘。严格“持证上岗”，暂未取得教师资格证书的人员须最晚在考察环节取得并提供岗位要求的教师资格证书，否则取消聘用。
以上各岗位（不含校医），对于教师资格证任教学科为初中教育的，可报考初中和小学所有岗位。对于教师资格证任教学科为小学教育或小学全科的，可报考小学所有岗位。教师资格证上未明确任教学科的，结合本人所学专业确定报考岗位。
（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘
1、现役军人；
2、未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考；
3、试用期内事业单位工作人员和公务员、未满最低服务年限的事业单位工作人员和公务员，以及其他未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员；
4、因犯罪受过刑事处罚的人员；
5、被开除公职的人员；
6、被开除中国共产党党籍的人员；
7、失信被执行人；
8、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
（三）回避规定
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：（一）夫妻关系；（二）直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；（三）三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；（五）其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
六、招聘程序
（一）发布公告
2021年9月15日至9月25日，在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）发布公开招聘公告。
（二）报名及资格审查
1、报名方式：实行网上报名，每名报考人员只能报考一个岗位。
2、报名时间：2021年9月26日上午09:00至30日下午17:00
网址：www.chengan.gov.cn（详见网站“公示公告”栏目下信息）
3、资格初审及缴费：报名者须如实填写各项信息，如有不实者取消应聘资格。依据招聘岗位设置的条件进行资格初审，通过资格初审并缴费成功的人员确定为进入笔试人员，通过资格初审的考生须在网上缴纳报名考务费100元。《笔试准考证》于笔试时间前3日起在报名网站自行打印。笔试具体时间、地点、相关要求等详见《笔试准考证》。
4、开考比例：岗位报考人数和岗位招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，按比例核减直至取消该岗位招聘计划。岗位报名、核减及取消情况在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公布。
5、报名考务费减免对象和办法。建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员，先行在网上缴费，在考试结束后2个工作日内，到成安县人社局审核并办理退费手续。具体办理要求：建档立卡贫困家庭的考生须提供本人身份证和当地乡村振兴局（原扶贫办）出具的贫困证明或经当地乡村振兴局（原扶贫办）盖章的扶贫手册原件及复印件;城乡低保家庭的考生须提供本人身份证和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证原件及复印件。
（三）笔试
1、笔试内容。笔试采取闭卷方式进行，笔试考试时间共120分钟。教育类岗位笔试内容由公共基础知识、教育专业能力测验两科组成，校医岗位笔试内容由公共基础知识和医学专业知识两科组成，每科分值100分，满分200分。
2、笔试命题。笔试试题由招聘领导小组指定专人负责委托具有相应资质的单位命题、组卷、制卷、阅卷并签订保密协议。笔试设合格分数线90分，低于90分者不得进入下一个招聘环节。
3、笔试要求。笔试地点在本县县城，笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效期内二代身份证（或社会保障卡）。《笔试准考证》领取的时间、地点、方式以成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公告为准。
4、确定进入资格复审人选。教育类岗位达到笔试合格分数线的考生，按照进入资格复审人数和岗位招聘人数之比不高于2:1的比例；校医岗位达到笔试合格分数线的考生，按照进入资格复审人数和岗位招聘人数之比不高于3:1的比例，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的同时进入资格复审。笔试结束后，考生可在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）查询笔试成绩和是否进入资格复审。资格复审安排及要求详见成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）通知。
（四）资格复审
资格复审时间、地点及要求详见成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）通知。进入资格复审的人选须出具的证件和材料（以下原件及复印件各一份）：
1.有效期内的二代身份证或社会保障卡；
2.符合岗位要求的《毕业证》及学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》；国外（境外）学历考生应提供教育部留学服务中心认证的《国外学历认证书》；
3.未就业人员提供报到证或人才交流中心开具的毕业生个人委托人事代理合同书；
4.提交符合岗位要求的《教师资格证》及中国教师资格网下载打印的证书验证，校医岗位提交《执业医师资格证》及中国卫健委网下载打印的证书验证；对于尚未取得《教师资格证》的人员，可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》验证，但必须在考察环节前取得并提供符合岗位要求的《教师资格证》，否则取消聘用；
5.报考“服务基层项目人员”和“退役大学生士兵”定向招聘岗位的提供“三支一扶”服务证书、志愿服务证、教师服务证书、退伍证等；
6.符合岗位要求的其他相关材料。
对考生报名时提交的材料进行复审。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。
面试前，因资格复审不合格出现的岗位比例内空缺，按照报考同岗位笔试成绩（须达到合格分数线）由高到低的顺序对考生依次递补。资格复审合格人员进入面试环节，在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公布。
（五）面试
1、面试要求。面试地点在本县县城，面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。应聘人员应按照《面试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证（或社会保障卡）。《面试准考证》领取的时间、地点、方式以成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公告为准。
2、面试方式。教育类岗位采取试讲的方式进行，校医岗位采取结构化面试方式进行。面试满分100分。面试设合格分数线60分，低于60分者不得进入下一个招聘环节。每名考生面试时间10分钟。同一岗位试讲题目相同。
3、面试考察内容。面试试讲主要考察：考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等教师基本素养以及设计教学、教材把握和实际授课能力，结构化面试主要考察：考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等基本素养以及应变能力、综合分析能力、逻辑思维能力和岗位相关专业知识等。
4、面试分组。报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位，根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。考生抽签决定面试顺序，面试时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。如需要蛇形分组，则各岗位蛇形分组分招聘名额情况于面试前在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公布。
5、面试命题。为保障公平、公正，由人社部门指定专人负责委托具有命题资质的有关高校和考试机构确定试讲内容并签订保密协议，各岗位试讲内容确定后，于面试前3天在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）进行公布，不安排现场备课。
6、面试打分。评委对考生的试讲进行打分，打分成绩保留到小数点后一位有效数字。试讲采取“体操打分法”，即对7位评委的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的面试成绩。
7、成绩计算。
考生总成绩=笔试成绩÷2×60%＋面试成绩×40％
面试结束后，面试成绩在现场公布。考生面试成绩、总成绩和进入体检人员名单在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公布。
8、确定进入体检人员。根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序，按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层项目人员和大学生退役士兵，学历（学位）较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由公开招聘领导小组研究加试确定进入体检人员。
（六）体检
体检参照公务员录用体检标准进行。体检医院由招聘领导小组临时指定。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公布，体检合格人员进入考察环节。因体检不合格等原因造成的岗位比例内空缺，按照各岗位考生总成绩由高到低的顺序依次递补。
（七）考察
考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等，并对其报考资格条件进行复查。因考察不合格等原因造成的岗位比例内空缺，按照各岗位考生总成绩由高到低的顺序依次递补。
（八）公示
体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）公示7个工作日。进入公示环节后，因各种原因造成的岗位比例内空缺均不再递补。
（九）选择学校
对拟聘用人员，依据报考学科岗位总成绩排序，由高到低依次选择聘用学校。总成绩出现并列的，按以下顺序确定选校先后顺序：烈士子女或配偶、大学生退役士兵和服务基层项目人员、学历（学位）较高者、笔试成绩较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的，由公开招聘领导小组研究确定选校顺序。
对于面试中采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的拟聘用人员，采用以下方式确定选择学校顺序：同岗位各小组先由总成绩第一名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校，再由各小组总成绩第二名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校，依此类推。同名次者笔试成绩并列的，按照以下顺序确定选校先后顺序：烈士子女或配偶、大学生退役士兵和服务基层项目人员、学历（学位）较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的，由公开招聘领导小组研究确定选校顺序。进入面试环节后，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的岗位的各小组，如出现考生主动放弃等各种原因造成的岗位空缺，该组其他人员选校顺序不变。
（十）聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由招聘单位及其主管部门提出聘用意见，经成安县人社局审核并报成安县政府批准后，由用人单位按有关规定与被聘用人员签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格人员取消聘用。
七、其他事项
（一）凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、笔试、面试、体检、考察、选校、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
（二）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。
（四）本招聘方案实施前，由成安县事业单位公开招聘工作领导小组根据疫情防控要求，研究制定公开招聘活动防疫指南并严格落实落细各项防疫措施，确保公开招聘工作安全平稳进行。
（五）根据疫情防控进展情况，确需调整公告中相关工作时间安排的，县招聘领导小组将另行通知，并及时在成安县人民政府网（www.chengan.gov.cn）发布公告，请报考者予以关注。
政策咨询电话：
0310-7256065 成安县人力资源和社会保障局
0310-7289290 成安县教育体育局
监督举报电话：
0310-7212388 成安县监察委
岗位计划表
详情登录
http://www.chengan.gov.cn/main/viewDetail.jsp?newsid=126381&subjectid=9052
2021年涉县公开招聘事业单位工作人员公告
为满足涉县事业单位工作需要与用人需求，优化人才队伍结构，充实基层人才队伍力量，现公开招聘涉县事业单位工作人员134名。有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数
本次招聘党群综合类全额事业单位工作人员26名，政府综合类全额事业单位工作人员44名，医学类全额事业单位（涉县疾病预防控制中心）工作人员3名、医学类差额事业单位（乡镇卫生院或门诊部）工作人员61名,共计134名。部分岗位限高校毕业生报考，其中：
党群综合类26名，其中限高校毕业生报考岗位11名。
政府综合类44名，其中限高校毕业生报考岗位26名。
医学类64名，其中限高校毕业生报考岗位8名。
“高校毕业生”包括以下人员：
1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
2.国家统一招生的2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
3.参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
5.2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2020年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
二、招聘方式
本次招聘工作采取统一招聘方式。按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、选岗、聘用等步骤进行。
三、招聘原则
坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
四、招聘对象和条件
（一）应聘人员应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.政治坚定、拥护中国共产党的领导，具有良好的品行和职业道德；
4.不限户籍，年龄18周岁及以上（2003年9月18日以前出生，含当天），35周岁及以下（1985年9月18日以后出生，不含当天）。凡涉及到年龄等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天；
5.身体健康（参照公务员录用体检标准）；
6.具备岗位所需要的专业、学历及其他条件；
7.港澳台居民报考的，按有关规定执行；
8.学历及资格要求：
（1）综合类岗位：专科及以上学历毕业生，学历及专业要求详见附件。
（2）医学类岗位：
①疾控中心岗位：专科及以上学历毕业生，学历及专业要求详见附件。
②乡镇卫生院岗位：专科及以上学历毕业生，专业和资格证要求详见附件。
岗位信息条件中，要求考生需取得执业（助理）医师资格证或护士执业资格证的，因执业（助理）医师、护士资格考试成绩合格但尚未获得有效证书的考生，可凭网上下载打印的合格成绩单参加报名。
（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.现役军人；
2.未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考；
3.涉县在编事业单位工作人员不在此次招聘范围；
4.试用期内事业单位工作人员和公务员，以及其他未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
6.曾被开除公职的人员，被开除中国共产党党籍的人员；
7.失信被执行人；
8.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
（三）回避规定
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：（一）夫妻关系;（二）直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;（三）三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;（四）近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；（五）其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
（四）招聘岗位相关说明
1.具体招聘岗位详见附表《2021年涉县公开招聘事业单位工作人员岗位表（党群综合类）》、《2021年涉县公开招聘事业单位工作人员岗位表（政府综合类）》、《2021年涉县公开招聘事业单位工作人员岗位信息表（医学类）》、《2021年涉县公开招聘事业单位工作人员计划表（医学类）》。
2.依据冀人社规〔2016〕1号等相关文件精神，要求新聘用到涉县事业单位工作人员在本县相应行业或系统内最低服务年限为5年。
五、招聘程序
（一）发布公告
2021年9月16日至9月26日，在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）发布公开招聘公告。
（二）报名及资格审查
1.报名方式：采取网上报名、网上资格初审、网上缴纳报考费的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位，报名网址：http://sxsy.hebyac.com。
2.网上报名时间：2021年9月18日09:00至9月26日17:30。
3.资格初审及缴费：依据招聘岗位设置的条件进行资格初审，报名一经招聘部门初审通过，不能更改。通过资格初审的考生须在网上缴纳报名考务费100元，网上缴费截止时间为9月27日17：30，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。
5.笔试开考比例：岗位报考人数与岗位招聘人数的比例不低于3:1（其中医学类岗位不低于2：1），报名人数达不到开考比例的，按比例减少该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘计划。取消报考岗位的已缴费考生，可改报其他符合条件的岗位或办理退费手续。岗位报名、核减、取消等情况在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）公布。
6.报名考务费减免对象和办法：建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员，先行网上缴费，在考试结束的7天内，到涉县人社局审核并办理退费手续。具体办理要求：建档立卡贫困家庭的考生须提供本人身份证和当地扶贫办出具的贫困证明或经当地扶贫办盖章的扶贫手册原件及复印件;城乡低保家庭的考生须提供本人身份证和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证原件及复印件。
（三）笔试
1.笔试内容。笔试采取闭卷方式进行，笔试考试时间共150分钟。各岗位笔试内容由两科组成，满分200分，笔试成绩占总成绩的50%。党政综合类岗位笔试内容为公共基础知识和职业能力测验两部分，主要包括政治、经济、法律、职业道德、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析、常识等内容；医学类医生、医技岗位笔试内容为基础医学知识和医学伦理学、卫生政策法规及医德医风两部分；医学类护理岗位笔试内容为护理学知识和医学伦理学、卫生政策法规及医德医风两部分。
笔试设合格分数线100分，低于100分者不得进入下一个招聘环节。
2.笔试要求。笔试地点在本县县城，笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和法定有效的二代居民身份证或社会保障卡。
3.确定进入资格复审人员。各岗位达到笔试合格分数线的考生，按照进入资格复审人数和岗位招聘人数之比不高于3:1（其中医学类岗位不高于2：1）的比例，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的同时进入资格复审。笔试结束后，在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）公布笔试成绩和进入资格复审人员名单。
（四）资格复审
资格复审时间地点及要求详见涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）通知。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是（以下原件及复印件一份）：
1.居民身份证或社会保障卡；
2.符合岗位要求的毕业证及学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表；国外（境外）学历考生应提供教育部留学服务中心认证的国外学历认证书；
3.未就业人员提供报到证（已在涉县人社局存放的除外）；
4.报考医学类人员按岗位要求提交执业助理医师资格证书、执业医师资格证书或护士执业资格证书。
5.符合岗位要求的其他相关材料。
对考生报名时提交的材料进行复审。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。
面试前，因资格复审不合格所出现的比例内空缺，在报考同一岗位达到笔试合格分数线的考生中按笔试成绩从高到低依次递补进入面试环节。资格复审合格人员进入面试环节，在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）公布。
（五）面试
1.面试要求。面试具体时间、地点和要求详见《面试准考证》。应聘人员应按照《面试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证或社会保障卡。
2.面试方式。涉县融媒体中心灯光师和音响师岗位面试采用现场实操的方式进行，面试时间为15分钟；其它岗位面试采用结构化面试方式进行，面试时间为8分钟。面试实行百分制,面试成绩占总成绩的50%。考生面试题目现场拆解,同场次同岗位所有报考人员的面试题目均相同。本次面试成绩合格分数线设定为60分，低于60分者不得进入体检环节。
面试当天，报考者按随机抽取面试顺序进行面试。参加面试人员的面试成绩在面试结束后每10人为一组于当天当场统一公布。
3.面试考察内容。面试主要考察：考生的专业知识、职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等基本素养。
4.面试分组。报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。考生抽签决定面试顺序，面试时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。
5.总成绩计算。考生总成绩计算方法：笔试分数÷2×50%＋面试分数×50%＝考生总成绩。面试结束后，在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）公布考生面试成绩、总成绩和进入体检人员名单。
6.确定进入体检人员。根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序，按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层项目人员和大学生退役士兵，学历（学位）较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由县公开招聘领导小组研究加试确定进入体检人员。
（六）体检
体检参照公务员录用体检标准进行。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）公布，体检合格人员进入考察环节。凡不参加体检或体检不合格造成的岗位空缺，按照同岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（七）考察
考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等，并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段；考察不合格的，取消拟聘用人选资格。进入考察环节后，因各种原因造成的岗位空缺不再递补。
（八）公示
体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）公示7个工作日。
（九）选岗
乡镇卫生院岗位的拟聘用人员，依据报考岗位总成绩排序，由高到低依次选择聘用卫生院。总成绩出现并列的，按以下顺序确定选岗先后顺序：烈士子女或配偶，服务基层项目人员和退役大学生士兵，学历（学位）较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定选岗顺序的，则由公开招聘领导小组研究确定选岗的顺序。
（十）聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由招聘单位及其主管部门提出聘用意见，由用人单位按有关规定与被聘用人员签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格人员取消聘用。
六、其他事项
（一）凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、笔试、面试、体检、考察、选岗、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
（二）本次招聘所有通知在涉县人民政府信息公开平台（http://www.shexian.gov.cn/）发布，请考生关注涉县人民政府信息公开平台，因未关注涉县人民政府信息公开平台的招聘信息而未参加招聘的，由考生负责。考生在网上注册报名、提交审核、网上缴费和打印准考证时一定要在规定的时间进行操作，因错过时间造成的一切后果，由考生本人承担。
（三）实施过程中，如遇特殊情况，时间顺延。
（四）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（五）请考生在进行网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。
咨询电话：涉县县委组织部 0310-3893526
涉县人社局 0310-3893082
涉县卫健局 0310-3892522
咨询时间：上午08:30-12:00（工作日）
下午13:30-17:30（工作日）
监督电话：涉县纪委监委0310-3892916
岗位计划表
详情登录
http://xxgk.shexian.gov.cn/gggs/202109/t20210916_1486241.html
沧州市第三医院招聘工作人员公告
沧州市第三医院（沧州市传染病医院）始建于1979年，为全国结核病医院联盟成员单位、佑安医疗联盟成员单位、北京亚太肝病诊疗技术联盟会员医院、首都医科大学附属北京地坛医院感染性疾病专科联盟成员单位、上海合作组织医院合作联盟成员，全国人工肝及血液净化技术示范中心，河北省传染病医疗集团成员单位、河北省结核病定点医疗机构联盟成员单位。历经多年发展，现已迈入我省乃至全国同等专科医院的先进行列，先后被确定为“国家级建立健全现代医院管理制度试点医院”，“河北省建立健全现代医院管理制度建设样板”。占地面积157172㎡（约235亩）的医院迁建项目正在逐步推进，医院硬件设施将实现质的飞跃，应对重大传染病疫情应急救治能力将不断提升。为满足医院发展需求，实现“大专科”向“小综合”的逐步转型，持续积蓄人才力量，服务百姓健康，现面向社会招聘各专业优秀人员。
报名时间：2021年9月13日至2021年9月28日
请报名者自行下载报名表，按要求填写，同时将本人身份证、毕业证、学历查询报告、学位证（本科及以上毕业生提供）、护士资格证、执业医师证等电子文件压缩至一个文件夹内（文件夹命名为姓名+报名岗位）一并上传报名邮箱。
报名表下载邮箱：czsdsyy@163.com，密码Cc123456
报名邮箱：czsdsyyb@163.com
现场资格审查及考试时间另行通知。因医院网站暂停使用，所有与考试相关信息均通过“报名表下载邮箱”或本人报名邮箱发布，请报名者及时关注，否则后果自负。
详情登录
https://mp.weixin.qq.com/s/wb2fP469O7c0pz8zIkdqfA
邯郸市交通投资集团有限公司2021年度博硕引才公告
根据《关于支持人才创新创业服务邯郸绿色崛起若干意见》（邯办字〔2019〕2号）文件精神和《邯郸市2021年博硕引才工作实施方案》规定，为进一步加强人才队伍建设,满足各项经营管理的人才需要，现面向社会公开招聘相关岗位工作人员，具体公告如下：
一、集团概况
邯郸市交通投资集团有限公司为邯郸市属国有企业，主要承担全市交通基础设施项目的投融资、开发建设和经营管理工作。总资产376.77亿元，下属企业15家，员工总数7300余人。主体信用等级为AA+，业务领域主要包括交通投资、工程设计、监理、建设、施工、材料供应、工程监理咨询、城市公交、航空运输、高速公路、高铁、城市轻轨、地铁的建设运营等。
本次公开招聘涉及邯郸市交通投资集团有限公司及下属2家直管企业。
河北光太路桥工程集团有限公司：始建于1950年，是河北省骨干优势建筑业企业，集公路工程、房屋建筑、园林绿化等业务的大型综合企业集团，注册资金10亿元。具有独立承揽国内外公路工程、建筑工程、市政工程、装饰装修、建材生产、园林绿化、试验检测等综合能力；已形成公路工程的设计、施工、运维为一体的新的经济增长点；以PPP项目为平台，着力打造投融资+施工总承包+运营管理的综合体，业务已遍布全国22个省、市、自治区，合同额逾35亿元，年施工能力24亿元以上，具有各项资质及认证21项。
河北路通监理咨询有限公司：成立于1999年，注册资金431.956万元，是交通部核准的公路工程甲级单位，同时具备特殊独立大桥专项监理资质、综合乙级检测资质等多项工程资质，能够在全国范围内从事一、二、三类公路工程，桥梁、隧道工程、特殊独立大桥等项目监理业务，是一家以公路工程监理为主，集工程技术咨询、工程试验检测、项目管理及代建于一体的技术密集型企业，正逐步向房建、市政、水利等各领域拓展。
二、招聘原则
面向社会、公开招聘、全面考核、择优录取。
三、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，具有良好的品行和职业道德，坚持社会主义方向，积极为社会主义市场经济发展和改革开放服务；
2.遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、责任心强；
3.具有岗位需求的学历和专业；
4.能满足公司业务范围内的各项工作，服从公司分配，履行各项规章制度，具备良好的职业操守和良好的团队合作精神以及饱满的工作热情。
具有下列情形之一的不得报名应聘
1.曾受过刑事处罚和被开除公职的;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
3.在校期间受到院系以上处分的；
4.受处分期间或未满影响期限的;
5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
6. 现役军人;
7. 失信被执行人，大额财务纠纷被告人；
8. 按照法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
四、岗位数量及条件
本批次集团直管企业招聘科研、工程、经济财务以及部分具有从业技术资格等共计9人，其中光太公司3人、路通公司6人，不同公司及岗位要求条件详见（附件3）
硕士研究生年龄在35周岁以下，博士研究生年龄在45周岁以下。
五、招聘程序
此次招聘采用网上报名方式，报名时间自2021年9月17日至2021年10月7日。简历通过向邮箱hdjtzhaopin@163.com网投填报。
市交投集团将对应聘人员网投填报的简历资料进行审查，自报名时间截止后5个工作日内以电话、短信等方式通知应聘人员面试时间、地点及相关事宜。未接到通知人员，视为未通过简历审查，恕不另行通知。
办公电话：0310-8185969 0310-8185608
六、网上报名材料及注意事项
应聘人员请务必仔细阅读以下内容，注意填写事项及要求，以确保填写信息完整准确。
报名材料：
1.《邯郸市交通投资集团有限公司直管企业招聘报名表》（附件1）；
2.身份证彩色扫描件；
3.毕业证和学位证以及学信网学历证书电子注册备案表彩色扫描件；
4.职称、资格证书彩色扫描件；
5.《个人健康承诺书》（附件2）签字扫描件。
以上材料排序打包以“应聘岗位及编号+姓名”命名（否则不予审核，后果自负），发送至报名邮箱hdjtzhaopin@163.com完成报名。
注意事项：
1.本次招聘统一采取网上报名，谢绝电话、现场等方式投递简历；
2.本次招聘每人只限应聘一个岗位，应聘岗位一经提交不得更改;凡多岗位报考的，一律取消报考资格；
3.符合条件的应聘人员须如实填写简历，并准备真实的相关材料，否则视为虚假信息；
4.隐瞒个人真实情况弄虚作假的，市交投集团有权解除劳动合同。
七、防疫措施
因本次招聘处于疫情防控期间，面试人员应遵守以下要求：
1.面试人员严格按照本次招聘要求填写《个人健康承诺书》（附件2）；
2.候考环节，所有人员需佩戴口罩、测量体温，经扫描健康码无异常情况后方可进入候考场地。对不遵守考场纪律，不接受防疫检查者取消应聘资格；
3.面试环节，本次招聘面试过程中所有人员全程佩戴口罩，面试人员远距离暂时摘下口罩核对身份；
4.对有疫情相关情况隐瞒不报者，取消聘用资格并报送市防疫部门及公安机关，依法追究其法律责任。
八、招聘声明
市交投集团此次招聘未委托其他中介或个人，且招聘过程中不收取报名费、中介费、实习费等任何费用;任何单位、组织或个人假借我公司招聘名义收取费用，给应聘者造成的经济损失我公司概不负责，敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗;对假借我公司名义发布虚假招聘信息、收取费用的单位、组织或个人，我公司保留追究法律责任的权利。
岗位需求表
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https://www.hbrc.com.cn/Article/content/id/55852/code/6596.html
来源：河北日报
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