近日，山东电网公布了2022年度第一批录用人员名单，本次累计录用人员1187人。录用人数在国家电网系统各单位中比较靠前，比原计划1000人扩招187人，用人规模较大。
从各所高校录用人数情况来看，山东大学录用130人，稳居第一。录用人数达到100人的高校还有山东科技大学105人、山东理工大学100人。除了以上三所高校，录用人数排在前十名的高校还有上海电力大学、东北电力大学、华北电力大学（北京）、中国石油大学（华东）、北京交通大学、青岛大学、中国海洋大学。
录用人数排在前十名的高校中，山东大学、华北电力大学（北京）、中国石油大学（华东）、中国海洋大学、北京交通大学都是国内重点大学、“双一流”建设高校，名牌大学数量占到一半，上海电力大学、东北电力大学都是原电力部直属高校，在电力领域的底蕴和实力在国内位居前列，山东科技大学、山东理工大学、青岛大学是山东省地方重点高校。可见，录用人数排名靠前的高校要么是国家、地方重点大学，要么是电力领域的强势学校，普通院校（非特色）想要被国家电网第一批录用还是比较困难的。
山东电网在每年的招聘中还是相对照顾省内高校，例如今年第一批招录人数最多的十所高校中，六所都是山东省内高校，实际上山科大、山理工、青岛大学这些学校的电力相关专业实力并不是那么拔尖，但依然录用了不少人，说到底这些高校毕竟是山东省地方重点高校，考虑到地缘因素以及校企合作，进行适当照顾也在情理之中。
至于山东电网的待遇问题，基本上比江浙沪、京津冀这些地区要差一些，但是肯定比中西部地区要好一些。就山东省内而言，青岛、济南两地待遇最高，潍坊、烟台和青岛、济南在待遇上处于第一梯队，临沂、淄博、泰安、济宁处于第二梯队，其余城市处于第三梯队。电网的待遇与城市的工业化水平（用电量）、商业化程度有着密切联系，绝大多数情况下，GDP越高的城市，电网待遇自然越好。山东电网职工年收入普遍在12万—15万之间，市级公司相比县级公司要高一些，同等岗位县级公司整体待遇大致是市级公司的60%—70%。
对于山东本地人来说，除了公务员、事业单位（包括教师、医生），电网算是一份比较不错的工作了，工作稳定、待遇良好。对于想要从事电力行业工作的毕业生而言，尽量保证在第一批被录用，选择面更广、平台更高。
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