进体制内一年有4次机会。
这4个分别是：国考、省考、事业单位联考、教师统招考编
考试内容:行测、申论
(部分岗位需要加试专业课)
10月下旬发布公告，11月最后一个星期双休日笔试
考试内容:行测、申论
(部分岗位需要加试专业课)
3月中下旬发布公告，4月下旬笔试
考试内容:职测、综合应用能力
(部分岗位需要加试专业课)
4月中上旬发布公告，5月下旬笔试
考试内容:教育综合知识、学科专业知识
6月初发布公告，7月初笔试
国考、省考、事业单位联考这三者的考试内容比较相近，考试时间也相互错开。
国考→省考→事业单位联考→教师考编
如：2019年11月份参加国考；
2020年3月份参加省考；
5月份参加事业单位联考；
7月份参加教师统招考编。
编制类考试不像考研，需要准备很长的时间，所以这种时间安排是可以参考的。
其中笔试内容上，国考与省考基本一致。且国考一般是省考命题的方向标，但难度国考也较高。
国考相较省考，难度体现在题量、答题深度、题目理解等。
事业单位联考，是全国很多省份选择同一天用统一的试卷进行事业单位考试。
其中职测基本等同于国省考的行测，但又有区别。区别主要体现在事业单位的考试类型，事业单位联考分为ABCDE类。
这5类职测考试中，会根据不同的种类出相应的题目。
另一方面，就算国省考没能如愿，而且对教师行业感兴趣的同学，可以参加事业单位联考+教师考编。
事业单位联考中的D类就是教师岗，但是所考内容跟教师统招考编有所不同，联考D类是事业单位试卷类型，跟传统的教师招聘所需要的内容有较大区别。
不过无论是联考D类还是教室统招考编，都需要持有教师资格证，毕竟教书育人是一个严谨的职业。
还有其他入编制的方式，如：三支一扶、特岗教师、选调生、定向选调生、公安系统统招等。
虽然可以实现入编制的目的，但这些不是限制条件太多，就是"曲线救国"。这里就不做赘述，感兴趣的可以百度一下。
这4种入编制的考试，是目前"上岸"的主要途径。
难度上(从竞争人数与学习内容来说)我个人排名：国考＞省考＞事业单位=教师考编
无论考哪个，从事什么职业，只要能达到你心中的预期，它就是好工作。
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