文/萌妈教育日记
不过现在的大学生，在就业的选择上，几乎都会把有编制的事业单位放在首位。因为私企的就业环境，不少学生虽然体会不到，但还是略有耳闻，动辄996，职场内卷都是常有的事情。
如果学生想要获得更加稳定的工作，那么可以来看一看今年铁路单位的秋季招聘，派遣员工和正式员工同薪同酬，机会难得。
铁路局是我们国家的央企单位，因为是服务类行业，虽然工作的辛苦程度还是比较高的，但是比起现在内卷比较严重的私企来说，在待遇和稳定性上，还是要好出一些的。
而且铁路局非常适合没有名校光环，学历并不是很高的学生选择。因为铁路局的招聘要求比较低，大部分岗位专科以上学历的学生就可以报考。而且学生们报考是没有笔试的，只要通过了面试就能成功上岸，在很大程度上增加了上岸的几率。
而且铁路局的待遇也比较良好，有完善的五险一金，员工的基础生活是有保障的。最重要的一点是，派遣员工的薪资待遇也不会比正式员工差。
很多人都知道，铁路类的单位除了官方内部直接招聘之外，还可以通过第三方劳动派遣的方式被录取。在学生们的传统印象里面，第三方劳动派遣的员工，薪资待遇可能会和正式的员工有区别。
但是铁路单位并非如此，派遣员工同工同酬，而且在福利待遇方面，也没有任何的区别。节假日的福利都一样，而且在五险一金上也没有任何的不同。
不过如果出现了要裁员的情况，那么派遣员工工作的稳定性，肯定还是不如正式员工的。所以如果大学生有报考铁路单位的想法，还是要争取成为正式员工。
分析：
现在大学生就业难度比较大。很多学生都想要报考一份稳定的铁饭碗工作，但是因为考公考编的热度比较高，报考难度可想而知。
所以其实学生们不如看一看铁路单位，招聘的门槛不高，但是薪资待遇也算可观。现在铁路单位的秋季招聘要来了，学生们可以参考。
结合自己自身的优势
近年来大学生的毕业数量一直在增加，但是学生们毕业的院校不同，优势和成绩层次自然也有所区别。学生们要根据自身的优势来选择未来的发展方向。
如果学习成绩良好，应试能力很强。那么就可以优先考虑考研考公，说不定会有更好的发展前景。反之，其实没有必要把考研和考公当成必须品。
对职业的热爱程度很重要
除了自身的优势之外，学生对职业的热爱程度是非常重要的，在不热爱的岗位上工作，工作的时候也会颇感痛苦，自然也没有办法全身心的投入到工作中去，未来的发展前景也就堪忧了。
很快，学生们就要迎来两场规模比较大的考试，公务员的国考和研究生考试，希望学生们可以利用好之后的时间好好复习，争取一次就能成功上岸。
2022年，大学毕业生人数高达1076万人。这个数字也在预示着现在本科的学历已经失去了当初的含金量了。而且大学生的就业难度也增加了不少，有调查显示，2022年商学院的毕业生中，有超过86%的学生毕业就失业。
很多学生认为就业难度比较大的原因，是因为学历不高，学校的知名度不高，所以选择继续考研。也有学生认为考研就是为了方便之后的就业，与其考研还不如报考公务员或者是事业单位？
那么对于刚刚毕业的大学生来说，是选择考研还是报考一份铁饭碗的工作呢？学生们还是要结合自身的情况进行选择，如果能被一份稳定的工作录取的话，其实也是一件非常好的事情。
文末寄语：
现在大学毕业生工作比较难找，而且很容易高不成低不就，其实真的不如看一看铁路单位的工作，虽然说部分岗位工作的环境比较不是太舒适，工作内容也有些辛苦，但是薪资待遇会更高。
最重要的是报考较为轻松一些，央企不管是晋升机制还有福利待遇都没得说，学生们可以参考一下。
今日话题：你觉得铁路单位的工作怎么样？
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