大学生站在就业的“分岔路”上，选择也决定了未来的发展走向，相比较报考难度颇高的公务员岗位来讲，事业编制和国企的报考难度稍低，尤其是国企颇受大学生青睐。
国企单位有很多，比如国家电网、中国烟草、国家能源等等，都是大学生很不错的选择，而中国石油也开始春招了，五险二金待遇颇丰，关键是专科生也有岗位可报考，有想法的学生看要多留意。
中国石油的知名度颇高，更是“有车一族”常常接触的单位，为了更好地缓解大学生就业压力，中国石油也开始春招了，主要面向2022届的应届生和2021届的往届生进行招聘，大学生也要把握好机会。
此次计划招聘760人，并采取线上初试的方法，初试入围后再参加面试，而且学生可以报考2个岗位，也相当于多增加了一次成功的机会，所以大学生可要深思熟虑，争取报考对口专业的岗位。
对学生的年龄有一定要求，专科生、高职生和本科生的年龄不得超过26岁，硕士生不超过30岁，而博士则是不超过35岁，不同的学历报考的岗位也并不相同，像是硕士和博士的优势会更多一些。
除此之外，对于学生的外语水平也有一定要求，若是英语四级没有达到425分的话，那也可能会与心仪的岗位失之交臂了，但“挑战和机遇并存”，虽然中国石油对大学生的要求较多，但薪资待遇却是相当优厚。
大学生入职可享受到五险二金，还有年终奖、生活补贴、高温补贴等，并且大学生平均月薪在8000元左右，可谓是待遇颇丰了，而且部分考生还可享受到“优先录取”的待遇，大学生也要努力达到报考要求，争取获得更多上岸的几率！
若大学生属于“优才范围”的话，那便可以免除线上考试，也就是“免初试”直接进入面试，比如A+学科毕业生、专业竞赛一等奖毕业生、博士研究生，以及两次国奖或两次省级三好学生等毕业生，可以享受到“择优录取”的待遇。
虽说前三项的难度颇高，但后两项还是有较大希望获得，所以大学生尽量获得国家奖学金，争取成为省级三好学生或优秀学生干部。当学生自身具有足够的“含金量”，那也会在众人之中脱颖而出，但若是学生连学习的苦都不能吃，那可能成功也会成为一件未知数。
其实在笔者看来，大学生要快速地转变就业思维，不要过于“傻白甜”，毕竟大学生已经是成年人了，应当知晓就业的重要性，而不是事事依赖他人或是家长，未来的高度只掌握在学生自己手中，大学生也要通过自己力所能及的努力，为就业打下良好的基础！
天上不会掉免费的“馅饼”，更加不会有“不劳而获”的事情，中国石油不论是薪资福利还是各种生活补贴待遇等诸多方面，都是很不错的岗位，大学生想要顺利报考，自身也要具备足够的“筹码”，而不是空有学历却没有足够的个人能力。
学历只是就业时的“敲门砖”，一技之长才是入职的基础，大学生也要努力提升个人能力，获得相应的专业技能证书，以及其他技能证书等，为自身增添更多的“筹码”，所以大学生也要找准自身定位，尽量实现自我价值。
大学生也应做好两手准备，“广撒网、多捞鱼”虽然会辛苦很多，但只要有所收获，那结局也会是喜人的，但若是大学生想着“不劳而获”的话，那还是洗洗睡吧，只有越努力才能越幸运！
笔者寄语：中国石油不仅待遇优厚，发展前景也是很不错的，大学生也要努力提升个人能力，争取获得更广阔的晋升空间，而不是一直徘徊在底层岗位，而大学生也要权衡利弊，合理规划未来发展走向，选择更适合自己的行业发展，并成为领域中的“佼佼者”！
今日话题：你觉得大学生报考中国石油如何？
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