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快手团队招聘(快手资讯)

  • 公司招聘
  • 2023-07-25 06:00
  • 龙泉小编

快手启动蓝领招聘升级计划

据亿邦动力 近日,快手内部人士透露,近期快手启动蓝领招聘升级计划,其“快招工”平台通过引入代运营商、服务商、公会、直播达人、劳务派遣机构、劳务中介公司、企业等搭建招聘生态圈,推动蓝领招聘从机构入驻、职位上架、内容运营、线索转化、员工入职、履约保障等全链路数字化。蓝领人力资源Saas平台安心云人事创始人CEO姚笛确认了这一消息,他表示,安心云人事已经与快手快招工已达成战略合作。

据了解,“快招工”是快手针对蓝领群体推出的直播招聘平台,无论是劳务中介还是企业自招,都可以在提供营业执照、人力资源服务许可证等完成快招工资质认证后,在直播间中展示职位,开展招聘。

快手2021年营收810.8亿,Q4月活5.78亿

一图读懂快手2021年Q4及全年财报

据新浪科技 3月29日,快手科技发布2021年四季度及全年业绩,财报显示,快手全年营收达810.8亿元,同比增幅为37.9%;年内亏损780.77亿元,同比收窄33.1%;经调整亏损净额为188.52亿元。2021年第四季度,快手用户的平均日活跃用户和平均月活跃用户为3.233亿及5.780亿,同比分别增长19.2%及21.5%。

在随后的财报电话会议上,快手联合创始人、执行董事、首席执行官程一笑,CFO金秉等高管解读了财报要点。

关于快手电商的竞争优势,程一笑表示“私域信任电商模式”的雏形在快手上应运而生,这是快手不可被复制的特色和宝贵沉淀。相较于其他平台,快手在下沉市场用户人群更加具有优势。这部分人群的收入增速是高于整体的,随之也会产生消费升级的需求。并且,消费升级通常会表现为购买更多的品牌商品。

此外,对于新兴品牌能在快手上脱颖而出的原因,程一笑回答道:“一方面,快手作为一个具备流量优势的内容平台,赋予了这些品牌打造品牌故事和品牌形象的内容阵地;另一方面,快手在私域流量方面具备核心优势,用户能在快手持续复访和复购。”

快手与多家高校合作开发“短视频运营与创作技能训练”选修课,已在两所高校开课

新榜讯 近日,快手融媒研修院与多家高校合作,开发了“短视频运营与创作技能训练”选修课。双方采取由学校组建教师团队,快手“手把手”将课程教授给老师,再由老师们在线下给学生授课的方式进行教学工作。

目前,该选修课已在广西外国语学院与武汉传媒学院两所学校开课。其中,广西外国语学院已开学三周,有186名学生选课;武汉传媒学院已开学一周,有272名学生选修该课程。


快手授出约1624万份可认购股份的购股权

新榜讯 3月30日,快手发布公告,公司根据首次公开发售后购股权计划授出约1624万份可认购股份的购股权,价格为每股73.60港元。

快手社区治理报告:2021年拦截异常交易近2万次

新榜讯 3月31日,快手发布《2021快手社区治理报告》。基于最新的政策指导,快手从保护、打击及共治三个维度,开展社区治理工作。

报告显示,2021年,快手协助工信部开展反诈专项工作,完成反诈平台系统对接,关联核查4批次共计3300万个涉诈账号,关停涉诈账号50万余个,报送涉案线索1.7万余条。

在打击刷单刷量方面,2021年,快手共日均拦截涉嫌刷单账号超过8000个,拦截异常交易近20000次,帮助商家各项补贴活动止损超过1亿元。在打击劣质商家方面,快手通过商家在中对商品的介绍、商品资质和质量、消费者投诉等维度,优化已有策略,累计识别劣质商家300余个,处罚违规商家1.3万人次,处罚24万人次,处里53万余场违规直播。2021年至今,快手联动及配合警方侦办案件264起;协助抓获违法犯罪嫌凝人163名。

快手电商新增《快手小店电商PK管理规则》:PK双方需满足粉丝量等PK门槛

新榜讯 3月31日,快手电商新增《快手小店电商PK管理规则》,称带货达人和PK对象达到规定购物体验星级和粉丝量门槛后方可进行PK,PK对象同时进行卖货直播时,双方都需要满足电商PK门槛。

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