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永安市城投教育发展有限公司
2019年招聘公告
（一）公司介绍
永安市城投教育发展有限公司是永安市城市建设投资集团有限公司的全资子公司，是一家以素质教育为基础，聚焦学前教育、培训等各类教育投资管理的国资教育公司。
城投教育充分发挥国资企业资源优势，践行国资企业社会担当，整合和利用各类教育资源，努力把现代化企业的先进管理理念与办学、教育相结合，强化服务意识，改革教学模式，提升办学品质，协助政府补齐教育民生短板，助力改善城市教育环境，应政府要求，承办普惠制幼儿园，为推动永安教育民生事业的发展做出贡献。
（二）招聘岗位
1、幼儿教师22名；
2、保育员9名；
3、保健医生1名。
（三）薪资待遇
1、基本工资+绩效工资+福利待遇+年终十三薪；
2、享有五险一金（养老保险、工伤险、失业险、医疗保险、生育险、公积金）+体检+培训；
3、享受带薪寒暑假。
（四）应聘条件
（1）报考基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规；
3、具有良好的品行和职业道德；
4、具有正常履行职责的身体条件，能胜任岗位工作要求；
5、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员不得报名；
6、报考者不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。
（2）岗位要求
（1）幼儿教师岗位要求
1、年龄为35周岁以下，即1984年7月31日(含)以后出生；
2、性别不限，女生身高不低于1.60米；
3、必须具有学前教育专业大学专科(含)以上学历，并取得幼儿园教师资格证，持有健康证；
4、有三年以上幼儿园教学经验（必须是教育部门承认的幼儿园、需提供社保缴交证明）。
（2）保育员岗位要求
1、年龄为45周岁以下，即1974年7月31日(含)以后出生；
2、性别：女；
3、必须具有国家承认高中（含）以上学历，持有保育员初级或以上的技术等级证书，持有健康证，有爱心和责任心，吃苦耐劳。
4、有一年以上相关工作经验。
（3）保健医生岗位要求
1、年龄为40周岁以下，即1979年7月31日(含)以后出生；
2、性别：女；
3、必须具有国家承认大专（含）以上学历，持有护士（或医师）执业证及相关技术等级证书，持有健康证，具备一定急救技巧；
4、有一年以上相关工作经验。
（五）招聘办法与程序
招聘遵循笔试与面试相结合、择优聘用的原则，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、拟聘用人选公示、办理聘用核准手续等基本程序进行。
（1）报名
（1）报名及资格初审时间：
2019年7月30日至8月2日
上午 08：30至11：30
下午 15：30至17：30
（2）报名方式：
应聘者在规定时间内到永安市城市建设投资集团有限公司人力资源科（326）进行报名，按要求提供准确的个人报考信息，集团人力资源科将对报名者进行资格审查。
（3）幼儿园教师报名材料：
需提供本人一寸照片3张、身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网证明）、教师资格证、社保缴交证明等有效证明材料的原件及复印件。
（4）保育员报名材料：
需提供本人一寸照片3张、身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网证明）、保育员初级或以上的技术等级证书等有效证明材料的原件及复印件。
（5）保健医生报名材料：
需提供本人一寸照片3张、身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网证明）、护士（或医师）执业证及相关技术等级证书等有效证明材料的原件及复印件。
（6）如因应聘者提供信息不准确或有虚假行为而造成无法参加考试或审核不通过，应聘者本人承担责任后果。
（2）考试方法
采取笔试和面试相结合的方式：
（仅报考幼教岗位需参加笔试考试）
1、笔试：幼教报考人员经资格审查合格后，参加城投教育发展有限公司组织的统一考试。
① 笔试时间：
8月5日（星期一）上午9：00
② 笔试地点：另行通知
（具体见人力资源科发布的考试通知）
③ 笔试成绩公示：
8月7日（星期三）至8月9日（星期五）
成绩以人力资源科公布为准。
2、面试：
① 面试时间：
幼教面试时间：
8月10日（星期六）上午8：30；
其余岗位面试时间：
8月11日（星期日）上午8：30
② 面试地点：
永安城投幼儿园（原老实幼）
③ 面试内容：
幼教面试内容：技能技巧（语言、舞蹈、声乐、美术、器乐等）和片段教学；其余岗位面试内容以应聘岗位工作需求为主。
④ 其它事项：
幼教按照笔试总成绩从高分到低分,以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定人选;达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选;弃权面试的空额可按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
⑤ 面试成绩及预录用名单公示：
8月12日（星期一）至8月16日（星期五）
3、考试总成绩计算：
幼教考试总成绩=笔试总成绩×40%+面试总成绩×60%
其余岗位考试总成绩=面试总成绩
（3）体检、考核和聘用
1、体检时间：8月13日（星期二）
2、根据考聘人数以1：1的比例，总成绩从高分到低分确定参加体检人选（体检费自理）。由永安市城投集团人力资源科负责组织参加体检人选到县（市）级以上的综合性医院进行体检；体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行；体检缺席者，取消其聘用资格，并按考生总成绩从高分到低分依次递补，报考者对体检结果有疑问的，报考者有权在5个工作日内另行指定医院再次体检，体检结果以复检结果为准。
3、需提交材料：报考人员需在体检前提交健康证、无犯罪证明及个人征信报告，在职的报考人员还需提交与原单位解除聘用（劳动）合同证明，逾期未提交的，取消体检资格。
4、考核：从体检合格的报考者中依据招聘岗位数进行报考资格复审和考核。
5、聘用：
① 拟聘人选：
经笔试、面试入围，体检、考核结果均合格的人员为拟聘人选，聘用岗位确定按照从高分到低分的顺序依次选择，若总分并列，则按面试成绩高者的顺序优先选择。若体检或考核不合格的，可按岗位从高分到低分依次递补。
② 拟聘人选名单公示：
8月19日（星期一）至8月23日（星期五）
在永安市城投集团微信公众号及幼儿园公示栏上进行公示，公示期后若无异议，按程序办理人员聘用合同等有关手续。
（六）其他通知
1、由城投集团纪委对招聘工作全过程进行监督，对违纪行为，一经发现取消录用资格，并严肃处理。
2、招聘工作未尽事宜另行通知。
3、咨询电话：
0598-3853215
0598-3853499
135-0759-6095（邓老师）
来源：永安市城投教育发展有限公司
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