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牡丹江招聘网(黑龙江牡丹江经济技术开发区管理委员会经济发展局招聘公告)

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  • 2023-04-22 18:30
  • 龙泉小编

牡丹江经济技术开发区管理委员会经济发展局招聘公告

为贯彻落实中共牡丹江市委办公室、牡丹江市人民政府办公室下发的《关于促进牡丹江经济开发区改革和创新发展的实施意见》(牡办发[2020]1号)文件精神,实现开发区经济建设发展的战略目标,为开发区经济发展提供强有力的人才支持,经研究决定,将面向全市公开聘任符合岗位要求的优秀人才。

一、聘任范围

面向全市范围内聘任符合岗位要求的优秀人才。

二、聘任岗位

发改岗位1名,商务岗位2名,工信岗位1名,统计岗位1名,综合岗位1名。

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三、聘任条件

(一)基本条件

1、对党忠诚、思想解放、改革创新、勇于担当、精诚团结、善于学习;

2、遵守国家宪法和法律,具有良好的职业道德;

3、具有履行聘任岗位职责的能力,具有胜任聘任岗位的文化水平和专业知识;

4、年龄在35周岁以下(注:特殊人才可适当放宽年龄),大学本科及以上学历,工作积极、责任心强,身体健康,适应聘任岗位的要求;

5、具有与所聘任岗位相关工作经验,具有独立思考和完成工作的能力,符合聘任岗位所要求的条件;

6、具备聘任岗位所要求的其他条件。

(二)岗位条件

发改岗位(1名):有一定文字综合基础,具有较好的计算机知识和操作技能,较强的组织协调能力、调查研究能力、分析解决问题能力以及应急处理能力,经济类专业或有相关工作经验者优先。

商务岗位(2名):有一定文字综合基础,具备较强的语言表达能力;有一定的组织协调、调查研究、分析解决问题和应急处理能力;工作积极、责任心强,有相关工作经验者优先。

工信岗位(1名):具备较强的语言表达能力,有一定文字综合基础;具有较好的组织协调、调查研究、分析解决问题和应急处理能力;工作积极、责任心强,有相关工作经验者优先。

统计岗位(1名):具有较好的计算机知识和操作技能,语言表达能力强,有一定的文字综合基础;有较强的组织协调、调查研究、分析解决问题和应急处理能力;经济类、统计类专业或有相关工作经验者优先。

综合岗位(1名):具备较强的文字功底及综合工作经验;工作积极、责任心强,具有一定的组织协调、调查研究、分析解决问题和应急处理能力,有相关工作经验者优先。

注:取得专业技术资格证书者或能力突出者可适当放宽学历和专业条件。

(三)有下列情形之一的,不得参加聘任

1、曾受刑事处罚的;

2、被开除公职的;

3、被依法列为失信联合惩戒对象的;

4、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

5、受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的;

6、存在其他不适宜聘任情形的。

四、公开受理报名

凡符合岗位聘任条件人员,可提出报名申请,并填写相关表格,提供相关证件材料。

1、报名时间:2021年10月28日至11月5日下午4:00前(上午:8:30—11:30,下午1:30—16:30)法定节假日除外。

2、报名方式:现场报名。

登录牡丹江经济技术开发区网站(www.mdjkfq.gov.cn)查询公告,并下载《报名登记表》。如实完整填写《报名登记表》,将《报名登记表》和有效身份证、蓝底照片(电子)、学历证明(学历学位证、毕业证)、专业技术职称证书、工作经历证明材料(关于本人从事工作及年限的证明)、执业资格证书(如有)、取得的成果或业绩(如有)、近三年市级以上奖励(如有)等材料原件和复印件报送到开发区经济发展局(7022室),《报名表》和电子照片发送到kfqjfxmgl@163.com,邮件主题统一命名为“姓名+聘任岗位”。(聘任岗位分别为:发改岗位、工信岗位、商务岗位、统计岗位、综合岗位)

报名人员提交的材料应当真实、准确,提供虚假材料的,一经查实,即取消报名资格,对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照违纪违规的有关规定处理。

3、报名人员每人限报1个岗位。

五、资格审查

由党工委办公室和经发局根据聘任岗位所要求的资格条件,在纪检监察部门的监督下对报名人员进行资格审查。此部分按百分制计算,纳入总成绩权重30%。通过资格审查前3名者进入面试(注:岗位招聘2人的,通过资格审查的前6名进入面试),不足3名或6名的以实际通过人数为准;报名人员均未通过资格审查的岗位予以取消。

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六、面试

面试工作在纪检监察部门的监督下具体实施。面试为结构化面试,面试时间为20分钟。面试成绩以百分制计算,纳入总成绩权重60%。

七、组织考察

根据资格审查和面试结果,将每个岗位资格审查+面试综合成绩第一名的人选上报党工委(注:岗位招聘2人的,综合成绩第一名和第二名确定为组织考察人选),经党工委会议研究,确定组织考察人选。由党工委办公室和经济发展局联合成立考察组,对考察人选德、能、勤、绩、廉五个方面进行组织考察并评分,此部分评分按百分制计算,纳入总成绩权重10%。

八、公示和聘任

考察组将组织考察情况上报党工委,由党工委讨论、研究后,确定聘任职务。根据党工委会议决定的人员聘任职务进行公示,公示期为5个工作日,接受群众监督。对公示期间无异议的人选,签订劳务合同,办理聘任手续。

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