松山湖管委会下属事业单位和国有企业共招聘博士7名，现将有关事项公告如下：
东莞松山湖管委会下属事业单位
2022年公开招聘博士公告
松山湖管委会下属教育管理中心等3个单位面向社会公开招聘博士4名。
薪酬待遇
。
按照国家、省政策规定的事业单位人员薪酬标准提供待遇，并且可以享受我市博士相关补助津贴，最高100万元。
招聘程序
（一）报名
1. 基本条件
（1）符合招聘岗位要求（见附件1）。
（2）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。
（3）身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
（4）具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。
（5）年龄一般在35周岁以下，具有副高及以上职称，或在专业领域取得国内外重要嘉奖或成绩的，年龄可放宽至40周岁。
2. 下列人员不得报考：
（1）受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
（2）近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。
（3）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
（4）在读的非应届普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位见习期、服务期未满的在编在职（岗）人员。
（5）聘用后即构成回避关系的。
（6）法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
3. 报名方法
采取网上报名。填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2），并附上个人简历及相关报名材料。需提交的其他报名资料如下：
（1）身份证正反面PDF扫描件；
（2）户口簿（户口卡）PDF扫描件；
（3）学历、学位证书PDF扫描件（尚未取得学历学位证的需于2022年12月31日前取得证书，否则取消报考资格）；
（4）取得国（境）外学历学位证书的需提供教育部留学服务中心出具的有关证明材料PDF扫描件；
（5）工作经验证明（提供劳动合同或社保缴费证明）PDF扫描件；
（6）近期一寸免冠电子照片。
4. 报名时间：自公告之日起至2022年7月15日。
5. 报名邮箱：zzrsb@ssl.dg.gov.cn
（二）资格初审
资格初审时间：与报名时间同步进行。
根据招聘条件，由招聘单位及主管部门负责根据职位要求的资格条件，对报考人员的资格条件进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消进入下一环节资格。资格复审安排另行通知。综合报名人员的专业特长和技能，结合岗位需求，确定进入面试人员名单并通知面试人员。
（三）面试
面试由松山湖管委会统一组织实施，按实际通过审核人数开考。面试时间、地点及面试方式、内容另行通知。面试采用百分制，面试成绩当场宣布，并设定75分合格分数线，低于75分的不能进入体检环节。
面试结束后，根据考生面试成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若面试成绩相同，则按主评委分数高低确定面试排名。
（四）体检
组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。
（五）政治审查和考察
按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格考生进行考察。进入考察阶段人员需提供有效的无犯罪记录证明、学历学位验证材料。
（六）确定拟聘人员、公示
对体检和政治审查合格的考生，由市人力资源和社会保障局及松山湖管委会网站公示7个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。经公示无反映或反映问题不属实的，按规定程序和权限办理聘用手续。因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按面试成绩依次递补。
（七）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限办理聘用手续。
有关问题说明
应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
咨询电话：22892112，联系人：戴先生。
附件：
1．附件1 东莞松山湖管委会下属事业单位2022年公开招聘博士岗位表.xlsx
2．附件2 广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc
(扫码获取附件)
松山湖管委会
2022年6月27日
松山湖科学城发展集团有限公司
2022年公开招聘博士公告
为着力打造一支素质水平高、业务能力强的专业人才队伍，根据《东莞市人民政府关于印发东莞市新一轮“十百千万百万”人才工程行动方案(2022-2024年)的通知》等有关文件规定，东莞松山湖科学城发展集团有限公司面向社会公开招聘博士2名。现将有关事项公告如下：
薪酬待遇
聘任集团公司部门总监或下属公司总经理职务（税前年薪40-45万），符合条件且入户东莞的可享受最高100万元的补助。
国企岗位博士研究生任职试用期半年，最低服务年限5年。试用期满且考核合格后，享受相关补助和津贴。对已领取我市安家补助或特色人才购房补贴的，不再重复享受；对已领取单位发放的住房津贴和租房补贴的，安家补助按扣除已领取部分发放。未经批准且未达到最低服务年限离开东莞工作的，需返还已领取的安家补助。
招聘程序
（一）报名
1. 基本条件
（1）符合招聘岗位要求（见附件1）。
（2）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。
（3）身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
（4）具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。
（5）年龄一般在35周岁以下，具有副高及以上职称，或在专业领域取得国内外重要嘉奖或成绩的，年龄可放宽至40周岁。
2. 下列人员不得报考：
（1）受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
（2）近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。
（3）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
（4）在读的普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位见习期、服务期未满的在编在职（岗）人员。
（5）聘用后即构成回避关系的。
（6）法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
3. 报名方法
采取网络邮箱报名。填写相关报名表格（附件2），并附上个人简历及相关报名材料。每位应聘者只能报考一个岗位。
需提交的其他报名资料：
（1）身份证正反面PDF扫描件；
（2）户口簿（户口卡）PDF扫描件；
（3）学历、学位、专业技术资格证书PDF扫描件；
（4）工作经验证明（提供劳动合同或社保缴费证明）PDF扫描件；
（5）近期一寸免冠电子照片。
4. 报名时间：自公告之日起至2022年7月15日。
5. 报名邮箱：kxcjt_hr@163.com
（二）资格初审
资格初审时间：与报名时间同步进行。
根据招聘条件，用人单位根据职位要求的资格条件，对报考人员的资格条件进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消进入下一环节资格。资格复审安排另行通知。综合报名人员的专业特长和技能，结合岗位需求，确定进入面试人员名单并通知面试人员。
（三）面试
面试由用人单位统一组织实施，按实际通过审核人数开考。面试时间、地点及面试方式、内容另行通知。面试采用百分制，面试成绩当场宣布，并设定75分合格分数线，低于75分的不能进入体检环节。
面试结束后，根据考生面试成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若面试成绩相同，则按主评委分数高低确定面试排名。
（四）体检
组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。
（五）政治审查和考察
按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格考生进行考察。进入考察阶段人员需提供有效的无犯罪记录证明、学历学位验证材料。
（六）确定拟聘人员、公示
对体检和政治审查合格的考生，由用人单位在门户网站等媒体公示7个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。经公示无反映或反映问题不属实的，按规定程序和权限办理聘用手续。
因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按面试成绩依次递补。
（七）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限办理聘用手续。
有关问题说明
应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
面试疫情防控有关要求
根据我省疫情防控有关规定，进入面试环节考生需在面试前申领“粤康码”，加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集。具有国内中、高风险地区及体检前14天内有国（境）外旅居史等流行病学史的报考者需提供体检前3天内核酸检测阴性证明。体检过程中须全程佩戴一次性医用口罩或医用外科口罩，但不能因口罩佩戴影响身份核验。
咨询电话：0769-22890812，联系人：陈小姐
附件1：东莞松山湖科学城发展集团有限公司2022年公开招聘博士岗位表
附件2：东莞市市属国有企业公开招聘人员报名表
（扫码获取附件）
东莞松山湖科学城发展集团有限公司
2022年6月28日
东莞生物技术产业发展有限公司
2022年公开招聘博士公告
为着力打造一支素质水平高、业务能力强的专业人才队伍，根据《东莞市人民政府关于印发东莞市新一轮“十百千万百万”人才工程行动方案(2022-2024年)的通知》等有关文件规定，东莞市生物技术产业发展有限公司面向社会公开招聘博士1名。现将有关事项公告如下：
本次招聘岗位1人。具体岗位情况和要求见附件1。
薪酬待遇
聘任生技公司评审专家岗位（税前年薪40万），符合条件且入户东莞的可享受最高100万元的补助。
国企岗位博士研究生任职试用期半年，最低服务年限3年。试用期满且考核合格后，享受相关补助和津贴。对已领取我市安家补助或特色人才购房补贴的，不再重复享受；对已领取单位发放的住房津贴和租房补贴的，安家补助按扣除已领取部分发放。未经批准且未达到最低服务年限离开东莞工作的，需返还已领取的安家补助。
招聘程序
（一）报名
1. 基本条件
（1）符合招聘岗位要求（见附件1）。
（2）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。
（3）身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
（4）具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。
（5）年龄一般在35周岁以下，具有副高及以上职称，或在专业领域取得国内外重要嘉奖或成绩的，年龄可放宽至40周岁。
2. 下列人员不得报考：
（1）受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
（2）近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。
（3）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
（4）在读的普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位见习期、服务期未满的在编在职（岗）人员。
（5）聘用后即构成回避关系的。
（6）法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
3. 报名方法
采取网络邮箱报名。填写相关报名表格（附件2），并附上个人简历及相关报名材料。每位应聘者只能报考一个岗位。
需提交的其他报名资料：
（1）身份证正反面PDF扫描件；
（2）户口簿（户口卡）PDF扫描件；
（3）学历、学位、专业技术资格证书PDF扫描件；
（4）工作经验证明（提供劳动合同或社保缴费证明）PDF扫描件；
（5）近期一寸免冠电子照片。
4. 报名时间：自公告之日起至2022年7月15日。
5. 报名邮箱：hr@biocean.com.cn
（二）资格初审
资格初审时间：与报名时间同步进行。
根据招聘条件，用人单位根据职位要求的资格条件，对报考人员的资格条件进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消进入下一环节资格。资格复审安排另行通知。综合报名人员的专业特长和技能，结合岗位需求，确定进入面试人员名单并通知面试人员。
（三）面试
面试由用人单位统一组织实施，按实际通过审核人数开考。面试时间、地点及面试方式、内容另行通知。面试采用百分制，面试成绩当场宣布，并设定75分合格分数线，低于75分的不能进入体检环节。
面试结束后，根据考生面试成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若面试成绩相同，则按主评委分数高低确定面试排名。
（四）体检
组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。
（五）政治审查和考察
按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格考生进行考察。进入考察阶段人员需提供有效的无犯罪记录证明、学历学位验证材料。
（六）确定拟聘人员、公示
对体检和政治审查合格的考生，由用人单位在门户网站等媒体公示7个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。经公示无反映或反映问题不属实的，按规定程序和权限办理聘用手续。
因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按面试成绩依次递补。
（七）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限办理聘用手续。
有关问题说明
应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
面试疫情防控有关要去
根据我省疫情防控有关规定，进入面试环节考生需在面试前申领“粤康码”，加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集。具有国内中、高风险地区及体检前14天内有国（境）外旅居史等流行病学史的报考者需提供体检前3天内核酸检测阴性证明。体检过程中须全程佩戴一次性医用口罩或医用外科口罩，但不能因口罩佩戴影响身份核验。
咨询电话：0769-22890052，联系人：黎小姐
附件1：东莞市生物技术产业发展有限公司2022年公开招聘博士岗位表
附件2：东莞市市属国有企业公开招聘人员报名表
（扫码获取附件）
东莞市生物技术产业发展有限公司
2022年6月29日
出品：松山湖融媒体中心
编辑 ：郑国豪
审校：黄少宏 陈启亮
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