为加强接待工作，鹰潭高新区接待处决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
接待讲解员1名。
二、招聘条件
1.遵守国家宪法和法律，遵守公民职业道德规范，品行端正，有较强的事业心和责任心，吃苦耐劳，爱岗敬业;
2.年龄35周岁以下，限女性，五官端正，身体健康，形象良好，具有较好的组织协调、人际交往和语言表达能力;
3.本科及以上学历，专业不限。
三、招聘程序
(一)报名
报名时间：2018年1月23日-2月23日
报名方式：现场报名
报名地点：鹰潭高新技术产业开发区管委会五楼516办公室，
联系人：刘星，联系电话 ：0701-6319597/13627018720。
报名须知：
1.符合报考条件现场报名的，必须在规定的报名时间内到指定的地点报名;
2.现场报名时必须填写报名登记表，提供毕业证、学位证、身份证、户口原件及复印件各一份;
3.报名时须提供近期1寸免冠照片3张;
4.报考者应如实填写个人信息，所填写信息和提供的相关证件必须真实、准确、合法、有效。
(二)资格审查
报考单位对报考人员提供的资料进行资格审查。凡弄虚作假的，一经查实，取消报考资格或录用资格。
(三)面试
面试的具体时间和地点等事项另行通知。
(四)聘用及待遇
1.面试合格者需提供户籍所在地派出所出具的遵纪守法证明(无犯罪证明)及体检报告;
2.被聘用者试用期三个月，试用期工资2000元/月(另有加班工资800-1000元/月);
3.试用合格者正式聘用，签订聘用合同，享受高新区同类人员的同等工资待遇;
4.工作日免费提供早、中餐;
5.试用期考察不合格的不予聘用。
信江新区幼儿园创办于2013年7月，是信江新区公办幼儿园，现面向社会招聘幼儿教师及保育员，招聘如下:
一、招聘计划与招聘条件
(一)招聘计划
1、幼儿教师20名;
2、保育员10名。
(二)招聘条件
1.幼师：有责任心,爱岗敬业有团队合作精神，有爱心及较强的亲和力，教育类专业或具有幼儿及以上教师资格证书，在音乐舞蹈.美术等方面有一定专长者优先。
2.保育员：身体健康，有责任心，有爱心，有亲和力，有相关工作经验者优先。
二、报名办法
1、报名时间：2018年1月16日-1月30日;
2、报名地点：月湖区站江路24号鹰潭劳动局1楼鹰潭人力资源网或信江新区社会事业局。
联系电话：18607015688 黄先生。
三、办理聘用手续
此次招聘幼儿教师属区社会事业局购买服务用工性质，由用工单位按照有关规定为聘用人员办理购买服务用工岗位认定手续。聘用人员与经区社会事业局委托的第三方人力资源服务公司签订劳动合同，由第三方人力资源公司提供人力资源服务。实行试用期制度，试用期为6个月。
四、福利待遇
1、幼师工资1600元-2400元/月不等;
2、保育员工资1400元/月;
3、试用期六个月，试用期满，经考核合格可享受幼儿园绩效考核奖。
五、本公告由信江新区社会事业局负责解释。
根据中共鹰潭市委办公室、鹰潭市人民政府办公室关于印发《关于规范市直机关事业单位人事调配工作的意见》的通知(鹰办发〔2017〕13号)和《市直机关事业单位人事调配及遴选工作的补充意见》(鹰办发〔2017〕32号)文件有关规定，经市政府批准，鹰潭市水利局决定，组织实施2018年面向全市公开遴选全额拨款事业单位工作人员工作，特制定本实施方案。
一、遴选职位
鹰潭市水利工程质量安全监督站工作人员2名。
二、遴选条件
参与遴选人员应具有较高的政治思想素质，有强烈的事业心、责任感和吃苦奉献精神。同时还应具备以下条件：
1.报考职位的人员须具备本市全额拨款事业单位以上工作人员身份;
2. 第一学历为大学本科(全日制)及以上学历或具备水利水电工程专业工程师以上专业技术资格(第一学历为全日制大专及以上);
3.报考职位的人员专业要求为：水利水电工程(本科、研究生专业)、水工结构工程(研究生专业);
4.报考职位的人员应具有3年以上工作经历;
5.报考职位的人员年龄在35周岁以下(1983年1月1日以后出生)，具有水利水电工程专业工程师及以上专业技术资格的，年龄可放宽到45周岁以下(1973年1月1日以后出生);
6.参加工作以来年度考核等次均为称职及以上;
7.具有正常履职的身体条件。
有下列情形之一的，不得报名参加遴选：尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。
三、遴选程序
(一)发布公告：2018年1月27日至2018年2月10日在《鹰潭人事考试网》、《鹰潭市水利局网》等媒体上发布遴选公告。
(二)报名时间：2018年2月12日至2018年2月14日。
(三)报名方式：采取现场报名的方式进行，报名地点设在鹰潭市经济大厦(信江新区)D区二楼D240(鹰潭市水利局办公室)，联系人：陈卫荣、周小艳。
报名所需材料：身份证、毕业证、专业技术职称证书原件及复印件、《报名推荐表》一式三份(在鹰潭市人事考试网站下载)、2寸免冠照3张(均附电子版)。
(四)资格审查：鹰潭市水利局办公室对报名人员的基本信息、报名资格条件等进行审查，审查不合格的不予报名。资格审查贯穿遴选工作的全过程。
(五)组织考试：考试分笔试和面试。
1.笔试时间：委托市人社局考试中心组织，笔试时间3月下旬，具体时间待定，按照笔试成绩从高分到低分确定面试人员。笔试考试内容为水利水电工程专业知识，采取闭卷方式，笔试成绩满分100分。主要测试水利水电工程设计、施工规范和工程质量监督专业知识等。
2.面试时间：面试时间另行通知，面试比例原则上为1:3，若面试比例低于1:3时，所有笔试人员均进入面试。面试成绩满分100分。面试将采取结构化面试(含追问、情景模拟等)形式进行。面试时需携带所在单位及主管部门、组织人事部门出具的同意报考证明，放弃面试或未提供书面证明的，则按笔试成绩从高分到低分依次递补进入面试。笔试成绩不带入面试。
(六)综合考评：根据面试成绩，原则上按1:2的比例确定被考察人员(若考察比例低于1:2时，所有面试人员均列入考察对象)，被考察人员总成绩不带入考察。组织考察组进行考察，并对考察人员资格进行档案审查，全面了解干部德、能、勤、绩、廉等现实表现。依据综合考察情况，提请局党组研究确定拟调人员。
(七)公示拟调人选：将拟调人员在《鹰潭市水利局》网站上进行公示，公示期为5个工作日。
(八) 办理调动：对没有问题或者反映问题不影响遴选的，办理工作调动手续。
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