为进一步落实市委市政府的决策部署，加快专业化、现代化、品牌化、国际化的教育服务体系，扩大优质教育资源市场化供给，成都城投教育投资管理集团有限公司（教育集团）以保障民生民利、服务城市发展为目标，坚持"政府主导、企业主体、商业化逻辑"的思路。充分发挥教育集团作为国有企业在资源整合、政策引领、人才培育方面的优势，陆续建成一批优质中小学校，打造成为中国一流的教育优质资源供应商、教育经营管理运营商、教育生态体系服务商，助力实现"优教成都"总体目标。现特面向全社会招聘中学教职工。
符合招聘岗位资格条件的应届高校毕业生和有丰富教育、教学经验的优秀人才。
（一）应聘人员应同时具备的条件
1.遵纪守法、品行端正，具有岗位所需专业知识和技能。
2.身心健康，具有正常履行所招聘岗位要求的身体、心理条件，且体检符合相关要求。
3.热爱祖国，热爱人民，热爱教育事业。
4.具有良好的团队合作、吃苦耐劳和敢于拼搏的精神，学习能力强，责任心强，工作认真负责。并有志投身于拔尖创新人才和领军人才的培养。
5.可接受在都江堰地区工作。
6.符合招聘岗位要求的其他条件（详见具体职位要求）。
（二）初高中学段的具体条件
1.年龄不超过40岁，全日制大学本科及以上学历，并取得相应学位；
2.高考学科老师从事高中教育教学不低于8年，不少于两届高中毕业班教学经历的中学一级或高级教师。
（三）优先条件
1.国家、省、市、区各级名优教师优先。
2.部属重点师范院校、"985"、"211"高校本科及以上优秀应届毕业生优先，硕士、博士优先。
3.具有中级及以上职称者优先。
4.担任过备课组长，教研组长，年级组长以及在省级以上示范校有工作经验者优先。
5.有两届初高毕业班经历者优先。
（四）有下列情况之一者，不得报考
1.有违法、违纪行为，正在接受审查的。
2.尚未解除党纪、政纪处分的。
3.2019年8月1日之后毕业的在读生。
4.有违反其他规定，不适宜报考招聘岗位的。
（详见具体职位要求）（附件一）
（一）报名方式
本次招聘采取网上报名。应聘者在报名期限内通过登录中智四川经济技术合作有限公司官方网站。
进行在线报名。此次报名仅接受网络报名，不接受现场报名。
（二）报名时间
2019年8月14日-2019年8月20日24:00，逾期报名无效。
（三）报名程序
报名前应认真阅读本公告、招聘资格条件和岗位表等相关信息。
（1）应聘者访问中智四川官网。
（2）点击进入招聘/猎头模块，进行注册登录，并创建个人简历（如应聘者在系统中已有简历则直接登录即可）。
（3）应聘者根据自身需应聘岗位选择相应岗位，点击所选职位进入职位申请界面。
（4）进入职位申请界面后，点击"申请职位"按钮提交个人简历。提交简历时应确保填写信息完整、真实有效（应聘者所填信息有误或不完整将影响本人应聘结果）。
注：请将职称和获奖情况（不超过五项）填写在"证书"一栏，教龄、班主任工作年限以及具备优先条件者（区（市）县及以上教坛新秀、优秀青年教师、优秀班主任称号、学科带头人或特教教师者）填写至"自我评价"一栏，并将学历、学位、教师资格证、普通话证等相关扫描件作为附件上传。
（四）资格初审
对应聘者进行网上资格初审，根据报考者实际填写的信息进行初审及筛选。
资格初审合格者不代表最终资格审查合格。资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任一环节发现应聘者不符合报考条件或弄虚作假，均取消其聘用资格，且责任自负。资格初审通过后，将通过官方渠道（短信或邮件形式）通知面试。
（五）其他要求
每位应聘人员限报一个岗位。在公开招聘期间应保持通讯畅通。若联系方式有变更，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
（一）聘用。体检合格的拟聘人员到招聘单位办理聘用手续。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。
（二）试用。聘用人员按照国家规定实行试用期制度，试用期满不合格者予以解聘。
成都城投教育集团旗下K12学段学校品牌是成都城投集团重点布局的产业板块，薪资待遇具有市场竞争力，居于成都市中小学前列。
（一）被聘用人员按照国家政策享有国企员工相应的薪酬福利待遇。
（二）实行全员聘任制。所有教职工均签订劳动合同，以岗定酬、绩效考核、绩优酬高。
（三）符合相关条件的教职工，将纳入"成都城投教育集团英才计划"，享有相应的人才发展及激励政策。
（四）市级及以上学科带头人、特级教师待遇面议。
（五）符合条件者，可申请学校提供的教师宿舍。
本次公开招聘信息发布、招聘过程、结果公布接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员，一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。为保证公开招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。
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