近日，阜阳市中级人民法院、阜阳市消防支队、临泉公安等多家单位陆续发布招聘公告，具体信息如下。
一、招聘岗位
公开招聘派遣制书记员13名。
二、岗位要求
1、年龄30周岁以下（1989年3月15日以后出生）；
2、具有大学专科及以上学历（同等条件法律专业优先录用）；
3、能够熟练使用电脑操作办公办文，快速中文录入。
三、招聘程序和办法
现场报名，领取报名表。报名限额100名，报满截止。报考人员应正确填写《阜阳市中级人民法院2019年公开招聘派遣制书记员报名表》，填报信息务必真实，如发现弄虚作假，一经核实，取消考试、聘用资格。
1、报名时间: 2019年3月25日--26 日两天。
上午8：30—11：00；下午3：00—5：00。
2、报名地点：阜阳市颍州区西湖大道万方广场A座14楼。
3、报名携带材料：本人身份证、户口本、学历学位证书，已参加工作的，报名时需提供单位同意报考的证明，同时提供以上材料原件及复印件、近期二寸彩色同底免冠照片2张（背后署名）。
4、资格审查通过后，电话通知进入测试环节。
四、测试
1、测试时间：2019年3月28日上午8:30-11:00
2、测试地点：颍州区西湖大道万方广场A座14楼。
3、测试内容：计算机汉字录入。
4、公布成绩：测试结束后3日内在阜阳市中级人民法院网、阜阳人事人才网公布进入面试人选。
五、其他事宜
为保证招聘工作公开、公平、公正，阜阳市中级人民法院对招聘工作实行全程监督。阜阳市中级人民法院监督咨询电话 0558-2198043，2198522；上述咨询电话于正常办公时间使用。
更多详情，请查看阜阳市中级人民法院网站。
阜阳消防招聘宣传人员2名
因阜阳市消防工作发展需要，经研究决定，面向社会公开招收2名专职消防员，从事支队宣教中心消防宣传相关工作。
一、基本条件
年龄：23-28周岁
学历：全日制大专及以上学历
工作地点：阜阳市消防救援支队
二、岗位要求
1、对消防行业社会热点话题有敏锐嗅觉，会操作使用摄像机、照相机、熟悉微信、微博、抖音等新媒体运营。
2、有良好的职业素养、责任心和工作激情，服从管理，擅于沟通。
3、可以接收大专以上应届毕业生，电影，编导，戏剧，传媒，新闻等相关专业优先。
4、主要负责微博、微信、抖音等新媒体平台的运营。
5、具有一定文字功底，有微信微博后台编辑运营工作经验者优先。
6、有相关工作经验者，基本条件可以酌情放宽。
三、招收程序
1、报名
应聘人员须持1、本人身份证原件（复印件）；2、学历、学位证书原件（复印件）；3、个人简历（含本人照片）于4月15日前往阜阳市消防救援支队报名。
地址：阜阳市消防救援支队（阜阳市经济技术开发区纬六路200号）二楼宣教中心。
联系电话：0558-2522125
2、招收程序
支队统一对招收人员进行资格、政治审查，面试。经面试合格后，由支队去函由个人在户口所在地公安机关出具无违法犯罪记录证明，并由支队统一进行体检，确定合格人员。
3、聘用及待遇
1、聘用
拟聘用人员名单确定，试用2个月合格后正式上岗，所有不服从组织分配人员视为自动放弃聘用资格。
2、薪资待遇
（1）实习期2个月，月工资1500元；
（2）实习期满签订正式劳动合同，月工资3000元，另办有五险一金，年限工资逐年递增。
四、其他事项
（一）资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在面试、体检、政审中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
（二）报考人员上交材料不予退还
（三）咨询电话：0558-2522125
（咨询时间8：00-11：30 14：30-17：30）
一、招聘岗位
1.公开招聘下列专业人事代理教师10名：
语文、数学、英语各2人，政治、地理、历史、心理健康教育各1人。
2.同一专业的应聘人数与岗位招聘数的比例不低于3：1方可考核。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，敬业爱生。
2.岗位学历及专业要求：国民教育系列大学本科及以上学历，专业对口，硕士研究生须本、硕专业一致。招聘岗位要求的学科、专业的认定以国务院学位办《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》等权威机构发布的标准认定。
3.岗位年龄要求：年龄30周岁以下(1989年1月1日及以后出生)。
4.具有中学教师资格。
5.符合中学教师任职的其它相关条件和要求。
三、应聘流程
(1)报名时间：2019年3月22日至3月23日(上午8:00—11:00，下午3:00—5:30)
(2)报名地点：阜阳师范学院第二附属中学办公室。
(3)报名办法：采用现场报名方式进行。报名时须提供个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证书、报到证、奖励证书及有关证明等原件和复印件1份(硕士毕业生须同时提供本科和硕士毕业证、学位证原件和复印件)，以及两寸免冠彩色照片2张。
笔试内容为“综合知识”和“专业知识”，重点考查应聘人员教育学、心理学基础知识、教育政策法规、专业基础知识及应用相关理论对教育教学案例分析、方案设计等能力。按综合知识占40%、专业知识占60%，计算出笔试总成绩。
笔试时间为2019年3月31日 上午8:00-11:00。
资格审查通过的应聘人员于2019年3月30日(下午3:00-5:30)凭有效身份证件到报名点领取“准考证”。考试地点设在附中教学楼。应聘人员凭准考证和有效身份证件进入指定考场。
笔试成绩、面试入围人员名单及面试有关事项，请登录阜阳师范学院人事处网站或阜阳师范学院附属中学网站(210.45.32.251)查询。
四、其他事项
咨询电话：0558-2596065(附中办公室) 举报电话：0558-2596611(监察处)
更多详情，请查看阜阳师范学院附属中学网站。
临泉县公安局招聘辅警80人
根据工作需要，受临泉县公安局的委托，安徽省宏泰保安服务有限公司临泉分公司面向全县公开招聘男性警务辅助人员（以下简称辅警）80名，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）报名条件
1、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规，品行端正，保守工作秘密，纪律观念较强；
2、自愿从事辅警工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配；
3、具有良好的道德情操和心理素质，身体健康、体貌端正、无纹身、无口吃、无重听、无色盲、无明显瘢痕、无肢体功能性障碍、无慢性病、传染病及精神病史；
4、报名者需具有高中（中专）以上文化程度，年龄为18周岁以上,30周岁以下（2001年4月1日至1989年4月1日期间出生），退役军人年龄可放宽至35周岁以下（1984年4月1日之后出生），身高不低于1.70米，具有临泉县常住户口或在临泉县域内有固定居所的男性公民。
（二）有下列情形之一者不得报名
1、本人曾因违法行为被治安处罚或行政拘留处罚、强制戒毒等限制人身自由以及受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2、本人伪造、提供虚假个人信息的，有较为严重的个人不良信用记录的；
3、本人曾受过开除学籍、团籍、党籍纪律处分或被国家机关、事业单位开除公职、辞退的；
4、本人曾因违反公安机关辅警管理规定，被退回或解聘的；
5、家庭成员或近亲属（包括祖父母、外祖父母、父母子女、妻子、兄弟姐妹、叔伯姑姨舅）被判处死刑或者正在服刑的、涉嫌违法犯罪尚未查清的；
6、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
7、其他不适合从事警务辅助工作的。
二、报名方式、时间及地点
（一）报名方式：个人现场报名
（二）报名时间：2019年3月19日至2019年4月1日；
（三）报名地点：安徽宏泰保安服务有限公司临泉分公司（体育场北门西对面），联系方式：0558-6369188
三、报名时需提供的材料
（一）本人身份证、户口本、毕业证、退伍证、驾驶证等原件及复印件（原件审核后退回）；
（二）填写《2019年春季招聘警务辅助人员报名表》一式两份（可从附件中自行下载填写）；
（三）本人近期同版1寸免冠彩色照片6张。
四、资格审查
工作人员现场对报考人员提供的材料进行审查。
五、考试（具体时间、地点另行通知）
考试满分100分，笔试（50分）、体能测试（30分）、面试（20分）；另外，退役军人加5分，服役期间荣立一、二、三等功，分别加5、3、2分，以最高等级只记一次。
（一）笔试。笔试采取闭卷考试的方式，笔试内容为文化基础、时事政治及法律常识等；
（二）体能测试。体能测试参照人民警察体能测试标准，内容为1000米跑；
（三）面试。主要考察应聘人员的综合应变能力、语言表达能力和仪容仪表等。
六、体检
根据应聘人员笔试、体能测试和面试总成绩，按1：1比例从高分到低分确定参加体检人员。如最后一名成绩并列，退伍军人及笔试成绩高者优先。体检参照公务员录用体检的程序和通用标准执行，体检费由应聘人员自理。
七、考察政审
考察政审参照公安部印发的《公安机关录用人民警察考核和政审暂行规定》实施。
八、公示
对考察政审合格人员向社会进行公示，公示时间3天，公示期满无异议的，由安徽省宏泰保安服务有限公司临泉分公司办理入职手续。
九、聘用和管理
对公示合格的人员实行劳务派遣的用人方式，由安徽宏泰保安服务有限公司临泉分公司与其签订劳务合同，办理相关手续，由临泉县公安局管理使用。
十、保障和待遇
（一）警务辅助人员的工资、服装、装备配备等纳入县财政预算。
（二）警务辅助人员工资待遇。试用期为两个月，试用期内发基本工资，试用期满，经临泉县公安局考核合格后办理聘用手续，享受辅警全部工资待遇。聘用人员的基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五项社会保险费用由安徽宏泰保安服务有限公司临泉分公司统一缴纳。
十一、其他有关事项
1、此次招聘工作由临泉县公安局委托安徽省宏泰保安服务有限公司临泉分公司进行招聘。
2、此次招聘设定开考比例，确认报考人数与招聘计划数比例不低于1.2：1方可开考，未达到比例时，相应减少招聘计划数。
3、资格审查贯穿招聘工作的全过程。报名人员报名时要如实填写个人有关信息，提供的有关材料必须真实有效，凡发现报考人员与资格条件不符或者提供虚假信息的，取消考试、聘用资格。
4、未按有关要求办理的，视为自动放弃。
5、本公告未尽事宜，按相关政策处理。
招聘咨询电话： 0558-6369188 0558-3964686
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