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禹城招聘招工信息大全(禹城市民政局公开招聘劳务派遣工作人员公告)

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  • 2023-05-21 19:00
  • 龙泉小编

禹城市民政局

公开招聘劳务派遣工作人员公告

按照《中共德州市委 德州市人民政府关于加强民政工作提高为民服务能力水平的意见》(德发〔2018〕24号)文件及我市关于深入推进社会大救助体系建设的工作要求,市民政局采取劳务派遣的模式为全市各乡镇(街道)配备社会大救助工作站工作人员,负责配合做好社会大救助工作站日常事务。现面向社会公开招聘34名劳务派遣工作人员,现将有关事项公告如下:


一、招聘范围和条件

(一)遵守宪法和法律,具有良好的道德品行;
(二)身体健康,善于与他人沟通交流,能够适应前台服务岗位;

(三)具有国家承认的大专及以上学历(含非全日制大专),年龄35周岁以下(1985年6月以后出生)。

有下列情形之一者不得应聘:

(一)禹城市机关事业单位在编在职人员;现役军人;在读非应届毕业生且不得以已取得的学历作为条件报考。

(二)曾受过刑事处罚、被辞退或者开除公职的;有犯罪嫌疑尚未查清的,以及法律、法规规定不得招聘的其他情形的人员。

(三)入学前与具体单位签有定向、委培合同的毕业生,未经定向或委培单位同意的。


二、报名和资格审查


(一)报名日期

2020 6 1 日至 2020 6 7

报名时间:上午8:30至 11:30 下午 14:00至18:00

(二)报名方式

1、考生关注“山东禹城智赢人力”微信公众号,打开《禹城市民政局公开招聘劳务派遣工作人员公告》,下载并打印《禹城市民政局公开招聘劳务派遣工作人员报名登记表》,按要求如实填写并打印(正反面打印)。 2、报名要求:持打印版《报名登记表》3份,进行现场报名。本人需携带①身份证原件及复印件3份;②户口本原件及复印件(户主页、索引页、本人页)各3份;③学历证书原件及复印件3份;④《教育部学历证书电子注册备案表》3份;⑤近期二寸免冠白底照片3张;⑥荣誉证书、获奖证书原件及复印件3份。进行资格初审完成报名。需交纳报名费40元。

3、报名地址:

山东禹城智赢人力资源有限公司(禹城市高新区群贤居西区北门沿街)

(三)资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程。根据提交的报名材料,对应聘人员进行资格审查,确定符合条件的人员参加考试,考试事宜将在“山东禹城智赢人力”微信公众号发布和微信通知,请应聘人员及时关注,因本人原因错过时间而影响考试聘用的,责任自负。


三、考试

考试分为笔试和面试两部分,分别按100分计算。

(一)笔试(100分)

1、笔试时间、地点:详见《笔试准考证》。

2、笔试内容:笔试内容为公共基础知识。

笔试成绩在“山东禹城智赢人力”微信公众号进行公示,按照招聘计划1:3的比例确定面试人员(未达到规定的比例,按实有人数参加面试)。若进入面试范围最后一名有若干重分者,一并进入面试。

(二)面试(100分)

1、面试时间、地点详见《面试通知书》。

2、面试形式:面试采取结构化方式进行,面试成绩保留两位小数,尾数四舍五入。

3、面试成绩在面试结束后向面试人员当场公布。面试考务费每人70元。


四、总成绩公布和考察体检

(一)考生考试总成绩100分,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算考生总成绩(保留两位小数,尾数四舍五入)。

(二)考试结束后,考生考试总成绩在“山东禹城智赢人力”微信公众号进行公示。

(三)确定考察、体检人员

根据招聘计划,以考试总成绩由高到低等额确定考察体检人员并公布;如招聘岗位最后一名有若干重分者,采取学历层次高者优先的办法确定考察体检人选,学历层次仍相同者采取增加专业测试的方式确定考察体检人员。

(四)考察。考察按照德才兼备、以德为先的用人标准,遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向,确保考察结果全面、真实、准确。对考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。考察合格的考生确定为体检对象。

(五)体检。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员承担。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,取消资格。用人单位或应聘人员对体检结果有疑问的,应在接到体检结论通知之日起3日内提出,费用由申请方负担。对按规定需要复检的,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

因考察、体检不合格或其他原因造成的空缺,按照考生总成绩由高到低进行递补,并进行考察体检。


五、公示

考察和体检均合格的,确定为拟聘用人员,并委托山东禹城智赢人力资源有限公司代理招聘、录用,录用人员名单将在“山东禹城智赢人力”微信公众号进行公示,公示期为3天。


六、聘用、管理及薪资待遇

经考察、体检合格且公示无异议的确定为拟聘用人员,按照高分先选的原则(指根据考试总成绩,由高分到低分依次公开选择该岗位包含的具体乡镇、街道及开发区)确定具体岗位。因有特殊岗位需求具有一定的文字写作能力和组织协调能力,熟悉社会工作,能够熟练操作计算机者优先录取。

采取劳务派遣形式,聘用后与山东禹城智赢人力资源有限公司签订劳动合同,办理聘用手续,试用期为3个月,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

所聘用人员工作地点为各乡镇、街道及开发区民政办公室,业务由市民政局负责指导,日常由市民政局和乡镇(街、区)共同管理使用。

薪资待遇:试用期每月工资3240元(包含单位和个人社保承担部分),转正后每月工资3640元(包含单位及个人社保承担部分)。

工资增长机制参照《关于完善社区工作者薪酬体系的指导意见》(德民发〔2019〕27号)中的“薪酬系数”执行。

派遣工作单位:禹城市民政局

派遣公司:山东禹城智赢人力资源有限公司


七、其他

本次公开招聘不指定考试教材,不授权任何机构举办培训班。


八、注意事项

应聘者须对个人信息真实性负责,如报名信息与事实不符,应聘者要承担相应的经济和法律后果,本公司有权在任何时候予以辞退。


咨询电话:0534-2122599
13354427892(微信同步)
18153421175(微信同步)


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禹城招聘招工信息大全(禹城市民政局公开招聘劳务派遣工作人员公告)

《禹城市民政局公开招聘劳务派遣工作人员报名登记表》

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