招聘岗位及数量
本次面向社会公开招聘教育事业单位工作人员288名，其中招聘中小学教师269名，竞赛教练5名，中小学校级干部5名，教研机构工作人员9名。具体招聘单位、岗位类别、数量及条件等详见《西部科学城重庆高新区2022年第一季度面向社会公开招聘教育事业单位工作人员岗位一览表》。
提交报考申请
报考人员在2022年3月8日9：00至2022年3月11日9：00期间登录报名系统，提交报考申请，逾期不再受理。报考人员只能使用第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致。报考人员须仔细阅读诚信承诺书，按照报名系统提示，准确填报各项报名信息，并上传近期免冠登记电子照片(jpg格式，20kb以下)。
考试考核
本次公开招聘包括笔试和面试。笔试科目包括综合知识(教育基础理论等)、专业知识(学科知识)，面试项目包括专业技能测试(说课)、综合面试。音乐、体育、美术、计算机教师岗位须加试专业素养，测试专业基本功，具体测试内容、时间安排以短信通知为准。
(一)笔试
1.笔试科目：综合知识(教育基础理论、教育政策法规、教育心理学、教师职业道德等)+专业知识(学科知识)，采用闭卷笔答形式，分值100分，时间90分钟。
2.笔试时间及地点：
时间：2022年3月19日9:00~10:30，重庆市第一实验中学校(大学城南二路750号)
3.进入面试环节的规则
按照面试人数与招聘岗位名额5:1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定;若最后一名成绩相同，则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘;其中，属急需紧缺岗位的，经西部科学城重庆高新区党群工作部报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步降低比例开考。
(三)面试
时间：2022年3月26-27日，具体时间以短信通知为准。
面试包括专业技能测试和综合面试两个环节，时间15分钟，分值100分。专业技能测试方式为说课，主要测试应聘人员的教学设计能力、课堂教学艺术等;综合面试主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量。
面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试组织工作按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，不再进入本次招聘后续环节。
面试总成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。
聘用及待遇
经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，按有关程序报党群工作部审批。经审批同意的人员，由用人单位按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人发〔2006〕68号)等规定签订聘用合同，完善聘用手续。聘用人员享受西部科学城重庆高新区教育事业单位工作人员优厚薪酬待遇。
本次公开招聘全部人员一经聘用，须在西部科学城重庆高新区最低服务满5年，方能交流、调动，未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。
附件下载：
1.附件1：西部科学城重庆高新区2022年第一季度公开招聘教育事业单位工作人员岗位一览表.xlsx
2.附件2：重庆市考试录用公务员专业参考目录.docx
3.附件3：资格复审所需资料.docx
4.附件4：机关事业单位工作人员诚信应聘承诺.docx
5.附件5：重庆高新区2022年第一季度公开招聘教育事业单位工作人员新冠肺炎疫情防控公告.docx
6.附件6：“世界一流学科”建设学科名单.docx
7.附件7：2022年QS世界大学排名前100名.docx
8.附件8：第四轮一级学科评估（高校优势学科摘录）.docx
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