文 | 张超 黄天然
受疫情影响，富士康郑州工厂再次延迟开工。
今天（2月10日），富士康在给郑州工厂员工的一则内部通知中表示，2020年开工时间待定，暂时未有明确的开工时间。此前，为防止疫情扩散，富士康对从外地返回郑州的工人已经采取了隔离14天的措施。如今，原本10日开始全面复工的计划未能如期实现。
除了富士康郑州工厂，深圳、太原等厂区同样面临着开工难题。不仅仅是富士康，和硕、立讯精密等电子厂目前普遍未能恢复全部生产力。业内人士分析称，这将加剧苹果、亚马逊、谷歌等全球电子企业供应链紧张态势。
深圳富士康复工核查通报与待定返厂时间消息
以苹果为例，疫情爆发后已将2020年第一季度iPhone的出货量预期下调了10%，降至3600到4000万部。据日经新闻报道，苹果热销产品之一Airpods目前库存较少，2020年上半年订购的4500万套AirPods很可能无法按时出货。
往日热火朝天的富士康生产线
面对难以预料的生产前景，天风证券分析师郭明錤预测，富士康可能将进一步转移iPhone生产线，以应对疫情造成的损失。
2019年，苹果前200大供应商在全球拥有807座工厂，其中383家在中国大陆，比例为47.46%。
另外，华为、小米、OPPO、vivo等中国手机品牌，同样高度依赖国内电子工厂的生产制造。2018年，全球手机产量为20亿部，中国制造了其中的15亿部。
2019年全球绝大部分主要苹果组装大厂在中国（图片来源：路透社）
而如今，手机制造世界工厂的战力受到严重影响。媒体发现，今天（2月10日）是富士康原定复产时间，但大部分厂区依旧处于停止招工状态。而富士康内部也下达了新的复工时间待定通知。
有记者实地走访了深圳龙华富士康观澜厂区，工厂大门之外行人寥寥无几， 不复往年人潮汹涌的景象，早晨8点，街边只是零星开了几间餐饮店，而巡查的警车已经严阵以待，进厂测温测试点和路障已经设置完毕，为严格防控疫情做足了准备。
深圳龙华富士康观澜厂区大门 （图片来源：深圳Vlog创作者：Anjoy）
龙华富士康场内正在进行消杀工作 （图片来源：富士康科技集团员工@光棍哥）
业界普遍认为，即使富士康集团正式通知复工，部分员工可能也无法立即全部到岗，如果是从重点疫区到岗的员工，还须采取一系列隔离措施，做好14天的隔离工作，因此，富士康真实复产情况或不容乐观。
而在AirPods全球最大代工厂江苏昆山立讯精密，目前仅有20%的工人回到工厂，产能缺口大，难以迅速填补出货量缺口。
而在环环相扣的电子产品供应链上，复工也远远不止是一两家工厂的战斗。印刷电路板、被动组件、机壳、包装纸等重要组件的工厂生产一环连着一环，如果上游无法交付，下游“巧妇难为无米之炊”，整个流程将会被延迟。
2月10日是全国多个省份的官方复工日，但在张强（化名）老家江西宜春樟树市观下村口，那块写着“禁止外出”四个红字的 “封村”告示牌还未撤下。
“现在，我们村里还没有接到上面的消息，如果要外出是可以的，但是一旦出村之后，就不可以回来了。”张强说。
张强是富士康数位产品事业群流水线上的一名工人，年前他在河南郑州厂区工作。如今元宵已过，他仍然没能踏上返工的行程，他在网上搜索富士康的开工消息，通过百度贴吧加入了多个招工群询问，但目前得到的答复都是“待定”。
虽然宜春樟树市里没有确诊过一例新冠肺炎患者，可是村里的疫情防控措施依旧非常严格。张强决定，不等到确切开工消息，就不贸然出发。
就郑州富士康位于航空港区的工厂而言，根据区里发布的复工复产时间，2月10日为区里本地员工为主、本地产业链完整的工业企业的开工日，而像富士康这样，需要大量外来务工劳动力的企业，复工日则排在最后，时间为2月24日。
虽然今年开工晚，但张强并不焦虑，目前在村里生活的开销不大，返工时间推迟没带来太大压力，“钱不要紧，命最重要。”
38岁的卢清已经在外打工十多年，以往每年正月初六，他就会离开老家安徽泗县，来到江苏昆山立讯精密电子厂的生产线上工作。
卢清在立讯精密电子厂拍下的照片，有员工在草坪上休息
“遇到这么晚开工的情况是头一回，2003年非典的时候也没有这么严重。”卢清说。与张强一样，卢清所在的泗县也没有解除“封村封路”，村里明确规定，没有特别重要的事情不能进出串门。
老家没什么打工的机会，出门担心感染病毒，卢清每天大部分时间都在家里待着，通过刷朋友圈、微信看一看来了解外面的世界。
最近几天，卢清收到了立讯精密的新消息，工厂正在下发一些统计表格，安排合适人员前往电子厂返工，而他计划在20日后出发返厂。
“我服从工厂安排，尽量晚一些复工是应该的，毕竟国家利益大于一切，疫情防控好了再开工赶生产。”卢清说。
亚军今年26岁，去年下半年，他入职江苏昆山的立讯精密，在流水线上做耳机。
亚军坦言，“我是第一次进厂，什么也不懂，反正每天就是在流水线上，每个月工资不高，去年12月份，基本工资2020，正常出勤，加上加班费和夜班费，才4200多，实际到手3800块，交完房租剩不下多少钱。”
今年1月的农历年前，亚军辞职了，因为听说富士康的收入可能更高，同样在流水线上，加班加得多，可以拿到6000-7000元的工资，他当时准备年后就去富士康应聘，但是疫情发展导致富士康等企业复工延迟，原本年后开始的招聘也延迟了。
亚军现在还在贵州老家待业，他在电话里的语气显得有些着急，“之前联系过中介，说马上就开始招聘了，可以线上招聘，结果这两天又说等等看，还没定什么时候开始。其实我知道的，很多昆山当地的群里都说了现在的政策，7个省（湖北、浙江、河南、安徽、江西、广东、湖南）过去的人直接会被劝返，其他地方过去的人也要隔离14天，就算我现在过去，2月份肯定是上不了班了。”
江苏昆山的延迟复工通知
亚军和同学在昆山合租的两室一厅还在正常缴纳租金，每个月1500元，一次性就要交3个月的房租，2月份可以预见没有收入，他原本打算拿着2月份工资换个手机的梦想也化为泡影，有限的存款先得应付房租。
亚军的薪酬
亚军反复说，这是他第一次进厂上班，结果还没摸到里面的门道，就先遭遇到了疫情，让他有点措手不及。
“我就想早点能开工，每天在家也不是个事，身上的钱也不多了。如果能去昆山，可能会先干一点日结的活吧，一天180块钱左右，干上个20天，经济先稳定一点。”
晓枫是苏州当地一家人力资源中介的员工，在他微信的页面上，还专门写着“常年免费安排苏州各大企业，长期工，临时工……”
他已经在这行干了五六年，通常每为制造业企业介绍到一位工人，就能从中拿到几百元的提成。
晓枫说，“按照原本的情况，元宵节后是招工最热闹的时候，现在你也看到了，复工是复工了，但都是有前提的，已经在苏州的或者本地人可以上班了，外来人员要看情况，首先来不来得了？来了之后需要什么证明才能上班？这些都不知道。工厂不招人，我们也拿不到业绩，大家都在等。”
今天（2月10日），晓枫终于拿到一份文档，一共整理有20多家企业的招聘信息，不过这里面很多都是日结、保安、配送员的工作，正式工厂和企业的招聘并不多，从中介的角度来看，一家制造业企业如果开始招聘了，那么才是正式开工的标志。
今天晓枫发布的招聘信息
由此可见，能在2月10日全面复工的企业数量并不多，而且不少企业招聘信息上还有专门备注，要求线上面试，或是戴上口罩在厂门口面试。
比如京东方光科技的招聘长期工，要求先进行电话或者视频面试，录取报道时还要求戴好口罩，以及社区出具的在苏州隔离7天以上的证明；阿斯特新能源，被专门标注了“凌港好单位”，要求戴好口罩到厂门口面试……
晓枫说，招聘一挂出来，他就接到了不少求职者的电话，有些求职者还在老家的，他就索性让他们暂时不要想着找工作了。
“说是说电话面试、视频面试，但好歹人要在苏州了，可以随时上岗。不然被录取了还要赶过来，再隔离一段时间才能进厂，这不是耽误大家的时间吗？不过我估计，满足人在苏州可以随时上岗这个条件的工人，可能还不足两成。”
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