近日，人社部印发《关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》（下称《通知》），#事业单位招聘不得限制毕业院校#话题冲上热搜第一。明确提出职业院校毕业生就业的优厚政策，为职校毕业生考编进体制扫清学历障碍。
《通知》内容如下：
破除唯名校、唯学历的用人导向
事业单位招聘不再设置学历要求，
这完全是符合现实情况的，是合情合理的。
就这一话题，也有专家提出疑问：
文件反复强调破除唯学历论，
可是谁负责监管？
“不拘一格降人才”，
这个不是挂在嘴上的口号，
是要体现在实践中。
用好用活各类人才，
打破学历歧视，
甚至不设置学历要求，
就是要让有真才实学的人才，
能够英雄有用武之地，
这也是做到人尽其才，
避免人才闲置浪费。
出品：民生周刊（ID：msweekly）新媒体编辑部
编辑：姜玉函
责任编辑：刘烨烨
主编：崔靖芳
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