当前位置:龙泉人才网 - 职业人才 -

杰恩设计(杰恩设计)

  • 职业人才
  • 2023-11-02 08:00
  • 龙泉小编

杰恩设计(杰恩设计)

#设计#是什么?从字面上理解,就是把设想通过计划实现出来。所以设计包含的范围非常广,并非单纯地只与美术相关。

之前,小米宣布启动由世界知名大师原研哉设计的新LOGO时,引发了网友们好长一段时间的吐槽。

引发网友吐槽的原因也很简单,就是和原先的LOGO看上去变化不大,直观看上去新的更圆润一些罢了。至于关于生命的感悟等内涵一般人也很难看出来。

这也说明,在设计这个行当里,设计师的名气能赋予作品更多商业价值。

杰恩设计(杰恩设计)

左边旧,右边新

首家A股上市室内设计公司,来自深圳的新认知

如同看到杰恩设计这家号称是亚洲最大规模的室内设计公司时,我有些发愣!这也有点颠覆我对深圳大多数公司的认知。

因为“设计”在我心目中是属于“十年磨一剑”才能做好的事情,而深圳的快节奏似乎与这种事情有所“不搭”。

不过当我一定神,看到是室内设计时,又有些了然。深圳从一个小渔村开始发展到今天成为国际化大都市,期间对于室内设计的需求,自然带来了巨大的潜在市场。

因为按照营销的理论来说,除开有形的产品外,服务、事件、体验、人物、场所、产权、组织、信息和想法都能够形成有效的市场需求。

室内设计自然也不例外,在深圳与国家持续发展的红利下,必然会带来巨大的市场机遇。并且,从前面写的几十家上市企业情况来看,国产替代进口是一个趋势,室内设计行业也不例外。

深圳能够诞生这样第一家在A股的上市公司,也说明了深圳的多元性,这也算是一个对于深圳的新认知。

之前写到一家叫裕同包装的上市公司时,曾经提到过世界三大设计奖。为什么这些奖都是国外的呢?我想有一个原因无非是过去他们的商业做得比我们好。

所以,当一个区域里,某个领域有公司做得不错时,商业上的成功会带来定义标准的潜力,所以,深圳也算是具备了成为某个细分领域设计之都的潜力。

为什么日本会诞生原研哉这样的设计大师,早期他们商业发展得好,施展的空间也有。曾经在做产品规划时,我说过类似于既然技术一时无法超越,那就靠设计来做差异罗。

杰恩设计(杰恩设计)

案例,是我打开商业设计知名度的契机

有句俗语叫做“英雄无用武之地”,我相信,厉害的人、有本领的人很多,但是成功的人总是少数,原因之一就在这一句感叹之中,没有可以施展的机会。

深圳的金光华广场2004年就已经开业,距今已经有了18年左右的时间,即便现在深圳已经有了很多的大型MALL,但是其作为深圳的商业地标之一的地位影响力却依旧存在。

而杰恩设计公司的前身姜峰设计公司则是因为参与设计了金光华广场的项目,而打开了知名度。

为什么我要说是参与设计呢?主要是2个原因,一是杰恩设计的官网中,项目案例里并没有放金光华广场这个项目,这样有标杆意义的项目,如果知识产权清晰正常来说不会忘了放在成功案例里面的。

杰恩设计(杰恩设计)

年青时的姜峰

二是据采访的情况推测,杰恩设计创始人姜峰在这个项目里面,主要是跟着一家境外的公司,和加上2个合作伙伴一起主持了部分空间的设计。

我看他曾和袁晓云、陈礼庆共同署名写过一篇《璀璨光华-深圳金光华广场室内设计》的文章,还有曾在2005年与刘彩明,共同以“金光华广场招商中心”的作品,获得了海峡两岸三地室内设计大奖。

不过,在那个时候能够参与这样的有影响力的项目,并且主持部分空间的设计已经很能说明背景和实力了。

案例,特别是影响力大的项目给个人、给公司带来的影响十分巨大。哪个行业似乎都如此,就比如孙悟空的扮演者,因为一个角色影响了一辈子。

杰恩设计(杰恩设计)

背景、实力造就今天的商业设计亚洲第1,全球第3的地位

设计公司一般来说很难做大,原因往往是因为个人属性太强。就如杰恩设计公司的创始人在跳出体制之前,曾经是深圳市建筑装饰(集团)有限公司的总设计师和设计院院长。

深圳会展中心、市民中心、地铁1号线等大型市政建筑的室内设计都是其在体制内任职时所完成的项目。

这也是后来集团改制后,成立民营公司后能参与标杆项目的背景。不过姜峰本人也是享有国务院特殊津贴的专业人士,这才是能抓住机会的核心能力。

改革影响了很多人,能抓住机会成就一番事业的并不多,当年从国企出来的人这么多,小富即安的人不算少。

杰恩设计2017年上市以后,当前总市值接近25亿,股票价格接近21元,员工800人,每股价格似乎和刚上市那会儿差别不大。2022年营收有2.5亿,虽然相对于其它行业规模不大,但在这个行业里很不错了。

不过也是,能把一家设计公司推向资本市场已经是有几把刷子了。能将公司改为“J&A”就超越了许多工作室,J是指姜峰,A则是合伙人,能将成果与员工分享是多数老板做不到的。

进入资本市场以后,杰恩设计就有了更大的发挥空间,目前已经涉及到了总规/建筑设计、室内设计、机电设计、陈设设计和导向标识设计。

资本有它的优点,对于传统行业来说,有资本的加持可以放心地扩展业务范围、可以打造商业模式、可以获得优秀的人才;没有资本的加持只能在传统的业务模式里打拼。只要不胡来,抗风险能力远大于非上市公司。

杰恩设计公司的创始人姜峰也才五十多岁,又和华润、万达、保利、龙湖、星河等地产保持着良好的关系,未来还是可以期待一下的。

有意思的是,姜峰和马云一样,最想从事的职业是教师!不过估计还得打拼好长一段时间才能脱身商业专门做这个职业。

杰恩设计(杰恩设计)

—END—


深圳上市公司系列-第53家- J&A设计公司

知是行的开始,行是知的完成|作者:木木叔在深圳,一起研究、讨论、提升!

免责声明:本文内容来源于网络或用户投稿,龙泉人才网仅提供信息存储空间服务,不承担相关法律责任。若收录文章侵犯到您的权益/违法违规的内容,可请联系我们删除。
https://www.lqrc.cn/a/zhiye/73606.html

  • 关注微信
下一篇:暂无

猜你喜欢

微信公众号