徐州工程机械租赁（徐州中嘉工程机械有限公司正在招聘中）

徐州中嘉工程机械有限公司正在招聘中

关于公司

中嘉工程机械有限公司创建于2006年，秉承“中国道路施工设备租赁领航者”的企业愿景，立足构筑设备租赁，代理销售、技术服务、二手交易为一体的全方位经营服务模式。

历经十余年风雨路程，公司稳健发展，规模不断壮大，除在中国工程机械之都徐州成立总公司外，另在杭州、福州、西安等地设有分公司，业务范围涵盖工程机械设备租赁、道路施工、劳务分包、工程机械配件代理销售、道路设备维修、二手设备交易及大件设备物流配送等诸多方面。

公司与中国路桥集团、中交集团、中铁各局、各省市路桥公司、高速公路养护中心等一批重合守信誉的企业有着多年愉快的合作关系，为中国公路事业作出了应有贡献！

中嘉工程机械有限公司愿与制造商、施工单位、道路设备投资者、道路建设科研单位等共同致力于道路的建设事业，努力成为本行业的最优秀的服务商！

关于公司

主管会计

8000-10000元

要求：

1、具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验，优秀的财务数据分析能力及帐务处理能力,较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

2、为人诚实，工作踏实、责任心强、沟通能力好，具有较强的团队合作精神和自我管理能力。

3、负责编制公司财务报表、预算报表、税务报表等报表。

4、负责账务问题处理及税务的协调工作，对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报及年度审计工作，维系好与银行及税务的关系。

5、定期清理往来账户，及时催收和清偿款项，做好财务核对工作。

6、工程机械、建筑工地相关岗位优先考虑。

工程机械租赁业务人员

3500-7000元

1、销售工作1年以上工作经验，可适应长期出差；

2、有良好的沟通、谈判能力。富有市场开拓精神，有一定的责任心与抗压能力；

3、了解工程施工及工程设备使用性能或从事工程机械销售者优先考虑。

年薪30万元营销总监

10000-25000元

任职要求：

1、30-45岁，本科学历以上，市场营销、企业经营管理专业;

2、10年以上工程机械行业从业经验，5年以上管理经验，5年以上大中型工程机械企业营销或营销管理岗位工作经验;

3、熟悉工程机械/道路项目工程专业知识及相关政策法规;

4、责任心强，能吃苦，具有较强的组织、沟通和团队协调能力，带领团队取得过优异成绩。

5、具有突出的策划能力、创新能力，较强的市场分析判断能力和敏锐的思维，具备较好的组织领导及综合协调能力。

挖机/矿机销售经理

4000-8000元

要求：

1、大专以上学历，C1以上驾照，能出差；

2、能够独立开展业务，能敏锐的扑捉到市场动态，随时调整，获得商机；

3、 3年以上工程机械行业销售或售后服务工作经验（卡特、徐工、三一、小松、住友、大宇、现代等）；

大专学历、可接受应届毕业生，每季度可返徐休假7天，报销往返路费！包吃住、工作环境好、晋升空间大！

年龄要求：25-45岁

主办会计

5000-8000元

1、独立完成公司的全盘账务处理、会计报表编制及财务分析工作:

2、能独立完成纳税申报，为企业提供相关财税政策和财务咨询工作;

3、编制记账凭证、资产负债表、利润表各种财务报表

4、日常财务工作及领导交办的其他的工作;

任职要求:

1.大专以上学历，初级以上会计职称，职业道德良好；

2.熟悉国家和地方会计准则及财务、税收的法规政策，熟悉现代企业财务制度、会计制度和工商知识;

3.工作细致、严谨、责任心强，具有良好学习能力、沟通能力和团队合作精神

区域销售经理

4000-10000元

要求：

1、大专以上学历，C1以上驾照，能出差；

2、能够独立开展业务，能敏锐的扑捉到市场动态，随时调整，获得商机；

3、 3年以上工程机械行业销售或租赁从业经验（徐工、三一、柳工等）；

大专学历、可接受应届毕业生，每季度可返徐休假7天，报销往返路费！包吃住、工作环境好、晋升空间大！

年龄要求：25-45岁

法务专员

4000-8000元

1.负责对意向客户资信调查工作，收集资料，出具明确的初审意见。

2.负责解答客户的疑问，做好融资业务的咨询服务。

3.负责对业务操作中可能出现的风险点进行风险提示。

4.负责填写各种合同文本及相关法律文书，保证客户资料的完整及真实性。

5.根据公司业务进行制定相关管理章程，优化内部审核流程。

7.负责借款到期前客户的催收通知并配合业务人员做好追资清收工作。

8.负责办理风控负责人及公司领导交付的其他任务。

岗位要求：C1驾照熟练驾驶，大专学历，法学优先，有过催收或风险管理工作经验者优先录用。

服务内勤

4000-6000元

1、电脑和办公软件操作熟练

2、快速掌握徐工服务系统

3、有客服或售后服务工作经验者优先录用

4、有驾照、男性优先

岗位职责：

1、与厂家和售后服务人员对接

2、售后服务信息收集归档整理

3、调度服务人员对客户进行回访并归档整理

4、服务部来访、来人接待

年龄要求：21-35岁

急招驻工地会计

4500-6000元

岗位职责：

1、负责登记现金日记账、日常资金支出管理和核对；

2、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

3、当天物资采购的核查；配合办公室做好各项管理统计汇总。

任职资格：

1、财会专业，具有1年以上出纳工作经验；

2、熟悉操作财务软件及Excel、Word等办公软件；

3、记账要求字迹清晰、数据准确、及时，账目日清月结；

4、工作认真，态度端正；

5、会开车、有驾照，熟练驾驶2年以上；

工作时间：

每满一季度休假7天，报销往返路费。

维修服务工程师

4000-10000元

任职要求：

1、有一定的工程机械或道路设备的维修或售后服务经验。

2、徐工、柳工、厦工、三一等维修服务工作经验者优先录用。

3、能独立处理设备故障，有C1以上驾照熟练驾驶经验2年以上。

注明：

如果没有路面工程机械维修经验的，可学员做起，包吃住，待遇优，须驻外！

年龄要求：23-45岁

厨师

5000-6000元

要求：

1、会基本炒菜，大锅菜，主要负责工地人员的一日三餐，有厨师证优先

2、男，身体健康、无传染疾病，无肢体残缺

3、年龄18-50岁

工作地点在浙江，报销往返路费。

技术员绘图测量放样

3500-8000元

岗位职责：

1、根据项目的建设规划，组织开展线路,航测等方面勘测；

2、对项目工程建设过程进行指导、监督；

3、对项目建设及后期运营过程中相关问题进行准确的分析或预测；

4、根据设计方案组织现场施工，并提出相应的改进建议。

任职资格：

1、大专及以上学历，工程测量、航测，地理信息等相关专业毕业；

2、2年以上相关行业工程施工经验；

3、GPS、全站仪操作熟练；

4、南方CASS、AUTOCAD操作熟练；道亨软件熟练；

5、具有工程现场管理和技术指导经验，能分析处理运行技术问题，指导操作人员作业；

6、踏实肯干、长期稳定，有敬业精神。

有技术员、施工员、建造师等相关证书者优先录用。

可接受应届毕业生，带薪培养上岗，公司注重培养人！

工程机械学员

3000-5000元

1、18岁以上，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，可适应长期驻外工作，服从公司领导安排；

2、有道路施工经验，熟悉工程摊铺设备操作、维护及日常保养；

3、如无经验可从学员做起，服从公司调派在工地学习相应摊铺机，压路机或其他机械，逐渐熟悉工程摊铺设备操作、维护及日常保养。（带薪学习）

铣刨机维修工程师

5000-10000元

1、25岁以上，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，可适应长期驻外工作，服从公司领导安排；

2、熟练工程铣刨设备操作，精通设备维护及日常保养；

3、有驾照、包食宿、五险，有季度探亲假

有培训机会，参加系统培训，颁发相关证书。

销售内勤

4000-6000元

要求：(此岗位需要长期驻杭州公司，非徐州本地岗位，请看清再投简历)

1、电脑和办公软件操作熟练

2、快速掌握徐工销售系统

3、有行政工作经验优先

4、参与投标流程及标书制作

5、有客服或售后服务工作经验者

岗位职责：

1、与厂家和销售人员对接

2、销售合同收集归档整理，并提出管理意见

3、对客户进行回访并归档整理

4、办公室日常行政工作

5、来访、来人接待

6、领导安排的其他事项工作

年龄要求：22-35岁有驾照

主管会计

5000-8000元

1、具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验，优秀的财务数据分析能力及帐务处理能力,较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

2、为人诚实，工作踏实、责任心强、沟通能力好，具有较强的团队合作精神和自我管理能力。

3、负责编制公司财务报表、预算报表、税务报表等报表。

4、负责账务问题处理及税务的协调工作，对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报及年度审计工作，维系好与银行及税务的关系。

5、定期清理往来账户，及时催收和清偿款项，做好财务核对工作。

6、熟悉工程机械租赁或路面工程工地施工等账务的优先录用。

年龄要求：30-50岁

仓管人员

4500-5500元

岗位职责：

1.负责仓库日常管理，要求熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐。

2.负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符。

3.随时掌握库存状况，及时、完整、准确登记存货仓库帐，序时登记，定期编制货物进、出、存报表。

4.按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。

5.C1驾照，有过仓管工作经验者优先录用。

年龄要求：22-40岁

行政专员

4500-6000元

岗位职责

1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；

2、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；

4、负责各类会务的安排工作；

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格

1、大专以上学历；一年以上相关工作经验；

2、具备一定的行政管理知识；

3、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。

5、头脑灵活、领悟力强；有驾照，手动挡和自动挡车辆能熟练驾驶

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