前不久，马云获得福布斯终身成就奖，表彰其帮助一代人通过互联网获成功。阿里的解读是“终身成就就是终身成就他人”。
而无独有偶，在今年六月份阿里就有一个后起之秀说出了同样的话，“我就是让年轻人实现他们的梦想，而不是我有什么点子让大家去创新。”这个精神马云的成就他人如出一辙。
而在10月23日，他更是接替高晓松，出任北京阿里巴巴音乐科技有限公司董事长、法定代表人，能够接替高晓松的人绝非普通人，他就是阿里巴巴创新业务事业群总裁朱顺炎。
每年的618，阿里内网热搜都是关于销售的话题，而今年的618因为集团CEO张勇的一封全员信而改变了内网热搜头条。
张勇宣布阿里创新业务事业群总裁由朱顺炎担任，负责UC及旗下移动创新业务，以及天猫精灵、阿里文学、阿里音乐。阿里一直以创新著称，张勇将这个重任交给朱顺炎，足见对其能力的肯定。
“是金子总会发光的”，朱顺炎“卖身”阿里五年，眼看曾经的创始人一个个出走，但他没有动摇，他接受阿里“改造”，真心投诚，终于迎来了阿里的肯定。
此次任命是阿里巴巴集团首次以朱顺炎为主角发布邮件，邮件发布之后，朱顺炎的名字迅速登上了阿里内网热搜的首位，阿里的万名员工一下子知道了朱顺炎。
多年来，他在实践中形成了一套创新方法论，此时终于得到集团的肯定。那一刻，他知道自己的坚持是对的。
张勇的肯定给了他极大的鼓舞，但阿里对创新的绝对重视也使他压力倍增，他不能辜负张勇的信任，一定要全力以赴。
张勇之所以把如此重要的位置交给朱顺炎，是因为其在资历和能力上同时符合创新业务负责人的任职要求。
在加入阿里之前，朱顺炎是创业的资深实践者，有丰富的产品创新经验。无论是UC，还是九游，亦或神马搜索，再到现在的唱鸭，与他的创新精神是分不开的。
朱顺炎能有今天的成就必须感谢一个人，无论是在UC时代，还是在后UC时代，他都是朱顺炎的“福星”，其情义不亚于段永平之于黄峥。
这个人就是前UC优视CEO俞永福。2004年，何小鹏和梁捷创立了UC优视，但彼时他们除了不缺技术，什么都缺。于是“天使”丁磊借钱借场地给他们，此时何小鹏认识了网易的李学凌。
在李学凌离开网易的时候，对何小鹏说，以后我可能帮不了你了，但我可以给你介绍一个厉害的人，有困难找他。于是俞永福出场了。
彼时，俞永福任联想投资副总裁，而何小鹏的UC因缺钱快要破产了。俞永福了解后，发现UC很有前景，于是意图说服柳传志投资，但柳总志不在此。
“士为知己者死”，联想投资的议案被否决后，俞永福辞职加入到了UC。雷军看到俞永福不惜放弃放弃高薪加入UC，也认定这是一个好项目，一出手就是400万。
雷军的投资解决了UC的燃眉之急，UC团队满血复合，步入正轨。俞永福负责战略，何小鹏分管产品，梁捷主攻技术。但是这个组合似乎缺了点什么?
俞永福发现他们竟然忽略了业务变现这么重要的领地，此时急需一个市场推广负责人。俞永福想都没想，就认定非朱顺炎莫属，就如当年马云想都没想让前台“小妹”童文红负责菜鸟网络一样。
朱顺炎跟何小鹏是湖北老乡，其1996年毕业于华中理工大学计算机软件专业，获得硕士学位。他是典型的毕业即创业。毕业后，他与同学联合创办武汉了硕思软件有限公司，后来因故退出。
2003年是他的一个转折点，他创办了武汉迅彩科技有限公司。跟马云一样，为了公司的发展，他需要见大量的投资者，这其中就有一个叫雷军的投资人。
雷军被称为“劳模”，他确实很忙，没时间去考察项目，于是他委托朋友俞永福帮忙考察。俞永福跑到迅彩科技与朱顺炎一番交谈，项目没看上，但是看上了他这个人。
当2007年，UC急需一个市场推广负责人时，俞永福就想到是他了。俞永福好不容易说服了朱顺炎加入，但是没想到UC董事会内部发生了分歧。最后董事会否决了朱顺炎加入，因为他是以联合创始人的身份加入的。
董事会不同意令俞永福万万没想到，事态一度陷入僵局。最后俞永福大发雷霆，拍着桌子用自己的股份作对赌,以此证明通过收购迅彩邀请朱顺炎加入是明智的决定。因为UC的三个联合创始人没有一个是市场出身的，而朱顺炎的团队身经百战，在移动互联网快速成长的时候，这个团队可以避免UC错过市场窗口。
事实证明俞永福是对的。朱顺炎加入UC后，在俞永福的主导下，UC完成了从移动运营商向浏览器市场的转型。
朱顺炎的市场推广为公司带来了业务，现金流有了保障。2010年,UC一路高歌猛进,同时拿到阿里巴巴和诺基亚的战略投资。
但恰恰是在这样的高光时刻却遭遇生死考验，彼时塞班平台急转直下,IOS和安卓等智能设备的快速崛起, 浏览器市场上有出现巨头蚕食，UC业务遭遇到了巨大的挑战，面临被边缘化的危险。
此时，俞永福安排朱顺炎负责九游业务。朱顺炎不辱使命，带领团队攻城拔寨，九游的快速崛起巩固了UC的市场地位,于此同时，UC在智能设备所引导的移动互联网领域再度发力，双管齐下，保住了其江湖地位。
UC取得巨大的成绩，与朱顺炎的努力是分不来。2012年，朱顺炎任UC优视首席运营官。五年的辛勤付出，让董事会看到，他成为四名联合创始人之一当之无愧。
在朱顺炎的业务布局下，UC顺风顺水地发展了几年。移动互联网时代，为争夺流量入口，UC突然成为香饽饽，巨头们纷纷上门寻求收购、合并，但俞永福回敬多有人“非卖品”。
不过一切在2014年6月戛然而止。当时俞永福去杭州跟马云聊了两个小时，就决定“以身相许”。朱顺炎受“恩”与俞永福，自然不能说什么，何况其他创始人并无异议。
最后UC以中国互联网史上最高金额43.5亿美元卖身阿里，成为当时中国互联网行业最大的并购整合。附加条件就是四名联合创始人要一并成为阿里员工。
此后俞永福高调进入阿里核心管理层，一路高歌猛进，最后被传为“阿里太子”，但经过2017年的“来去归兮”，江湖上鲜有其传闻：而创始人梁捷，进入阿里后，据说分管阿里文学，但他是没有“然后”的人;倒是何小鹏离开后高调加入小鹏汽车，其传奇一直在上演。
而朱顺炎在阿里蛰伏两年后，终于被重用。2016年，朱顺炎出任阿里妈妈事业部总裁，此后一路晋升至阿里创新业务事业群总裁，就在昨天接替高晓松出任北京阿里巴巴音乐科技有限公司董事长。
至此，在UC前四名联合创始人中，最有潜力的当数朱顺炎。他的能力得到阿里新一代领导集团的肯定，未来也许他只需一个三个字的“花名”为自己正名，如果阿里还保留这个传统的话!
作者：电商报 吴昕
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