随着“土坑酸菜”问题的披露，而作为国内唯一白象方便面食品意外走红，同时白象方便面便被曝大量吸纳残疾人就业而火红全网。据了解，山东济宁的白象食品公司，在2020年在职残疾职工237人，占到了总职工人数的三分之一，在其公司内部，成为自强人。#白象食品三分之一员工是残疾人#
那么我们来看看白象招聘残疾工作人员，国家为支持残疾人就业，针对残疾人有哪些税收优惠呢？白象食品企业可以享受得到这些税收优惠吗？
对要享受安置残疾人的单位限额即征即退增值税要求满足以下条件：一是纳税人(除盲人按摩机构外)月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%(含25%)，并且安置的残疾人人数不少于10人(含10人)。二是依法与安置的每位残疾人签订了一年以上(含一年)的劳动合同或服务协议。三是为安置的每位残疾人按月足额缴纳了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。四是通过银行等金融机构安置的每位残疾人，按月支付了不低于纳税人所在区县适用的经省人民政府批准的月最低工资标准的工资。
根据以上条件，白象食品股份有限公司安排残疾人达到237人， 占到总职工人数的三分之一，且都为员工办理相关的保险，是符合即征即退的税收政策，可以让白象食品享受即征即退的税收政策。
企业安置残疾人员可享受企业所得税收优惠，需要应同时符合以下四个条件：一是依法与安置的每位残疾人签订了1年以上(含1年)的劳动合同或服务协议，并且安置的每位残疾人在企业实际上岗工作。二是为安置的每位残疾人按月足额缴纳了企业所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险。三是定期通过银行等金融机构向安置的每位残疾人实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资。四是具备安置残疾人上岗工作的基本设施。
白象食品每年大量安排招聘残疾人员入职，公司已是为股份有限公司，所有员工都将购买保险，为安排残疾人员上岗，基本安全措施如下图肯见都有安排，也是符合企业所得税的税收优惠。
根据 财税[2010]121号文，对在一个纳税年度内月平均实际安置残疾人就业人数占单位在职职工总数的比例高于25%(含25%)且实际安置残疾人人数高于10人(含10人)的单位，可减征或免征该年度城镇土地使用税，同样是可以享受该免税政策。
我们可以看到白象食品股份有限公司，招聘残疾人员达到三分之一，可以享受国家增值税优惠政策、企业所得税税优惠政策以及土地使用税的优惠政策，可以大大为企业减少税收成本，同时也为企业挣得一份荣誉。一个真心为残疾人提供工作机会，让残疾人找到自己的价值，真可谓是暖心企业！
说真的，白象方便面，大骨头汤好喝面便宜！值得购买的好面，那你有买白象方便面吗？
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