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android软件开发(开发行业门槛越来越高)

  • 公司招聘
  • 2023-11-23 15:00
  • 龙泉小编

前言

IT 互联网这个行业发展特别快的,不管是什么热门开发开始都是比较火爆的,因为招聘技术要求都比较,而且人才短缺,自然薪资就比较的。但是过了几年以后,会这些技术的人越来越多市场就慢慢的对技术水平工作经验要求越来越高薪资和技术能力要求是相匹配的

Android 开发行业也是一样,在市场缺少 Android 开发人才的时候,那时候的 Android 初级开发者工资都比较,但是到了现在随着 Android 开发者人才起来以后,市场慢慢的也饱和了起来;现在的一个 Android 初级开发工程师都比较难找到合适自己又薪资高工作;如果达到了 Android 高级开发工程师或者架构师的水平,这个是比较吃香

android软件开发(开发行业门槛越来越高)

移动 App 趋近饱和的原因

目前的 APP 开发已经开始进入稳定期在这个阶段大厂压力很大,小厂更会收到挤压,而且人们使用App 越来越固定,特别是现在对现在 APP 开发团队来说,想要推出一个新颖APP,基本上已经不太可能,在这种背景下对于开发者而言会带来显著的变化,我认为有以下两点:

1、行业门槛越来越高

APP 开发饱和间接性的导致了中小型公司机会减少,这也致使了大厂业务趋于一个稳定状态中,这也说明了在近期内移动端不会出现一定程度的增长的,那么随着而来的就是招人门槛越来越高,总而言之,就是一句话小公司以后的生存会随着时间越来越困难,而且在业务规模和移动端的投入,技术方面会与大公司之间的差距越来越大

2、技术要求越来越高

随着这种趋势下去,可以肯定的是小厂发展会越来越困难那么就会导致什么?没错就是对开发者提出更高的要求;如果小厂对开发者技术要求越来越高,那么大厂也会形成一定的内部压力,最终也会导致数据大幅度的提升越来越困难,因此更多的方向,更多的需求也就在所难免,所以在技术之外开发者必须具备足够的软实力支撑自己的行业立足点

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开发者未来的学习方向

目前我们要做的就是选好自己细分领域深入研究,对基础原理性内容深入理解,尽快向高级水平靠近并达到;当然也要了解新技术,拥有开放心态学习一些新技术,不要一开始出来一个新技术就转入学习,这样会导致啥都会一点啥都不会,当然新技术是有一个发展过程的,不会立马流行和大量应用等它稍微成熟点

这样你会少踩很多坑,也不要排斥它,完全不去理会和了解学习,正确的方式是简单了解这个技术产生是为了解决什么问题,有什么优缺点及目前发展成熟度应用范围,我们还是要多抓住技术的本质和基础,这样出现了新技术学起来也会很轻松,当然机会合适了再去学习它。;所以,找准自己的定位及细分领域

这里我归类了如下几类:

  • →项目开发必备底层技术
  • →FrameWork 源码解析
  • →Android 常用组件深入解析
  • →UI 的深度剖析与自定义
  • →JetPack 全家桶
  • →大厂内部 APP 调优方案
  • →高级音视频开发技术
  • Android 架构师必备框 架源码
  • →Gradle 高阶实战
  • →Kotlin 入门到精通
  • →Flutter2.0 混合式开发
  • →鸿蒙2.0 系统专题

结语

文章最后我给大家准备了一份系统学习思维导图,还有相关的学习资源,这些资料也都是我开发这么多年一点一点的累积整理出来的,有需要的小伙伴:可以私信发送“脑图”即可 免费获取;今天完全无偿的分享给大家就是想今年寒冬我们程序员能好过一点,希望大家都能工作顺利,事业有成

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