10月，本想趁着金九银十的招聘旺季，能得到一个更好的机会。
本来骑驴找马，也真的得到了一个高薪的offer，还是同行。可能是觉得这份offer来得太容易了，最后，我放弃了。
然后，就是接下来慢慢无期的投简历，面试。
拉勾，58，智联，针对三大招聘平台的投递，以下几点总结，希望对大家都帮助。
拉勾网，主要是互联网企业招聘为主，都是比较正规的互联网公司。
负责招聘的HR也是非常专业的，首先是对简历的筛选，一旦简历合格，会转发给面试官；
如果面试官通过简历的话，就会给您发面试邀请，后面就是常规的面试流程了，不会担心虚假信息，胡乱收费的情况。
最重要的一点，求职者在拉勾上面的信息，不会轻易泄露，更不会被其他骚扰。
说到智联，智联上的招聘信息还是蛮多的，只是很多都是过期的。
智联上的招聘要求略低，但是企业HR筛选简历的要求并不低。
智联上也有简历进度显示，方便求职者了解自己的一个求职进展情况。
只是有一点，智联上，大多数情况，你的简历会被收入有兴趣，但是实际上，你得不到HR的面试邀约。
而且，智联上信息也会被泄露，会有很多不对口的骚扰电话，来询问你要不要做什么刷单之类的工作。
不如拉勾体验好！
58同城，应该是最早分类信息的一个求职平台吧，上面的信息太混乱了。
可能是想贪多，反而不精，给人体验不好！
随便注册登录，浏览一下，你的信息就会被卖掉，马上就会有接二连三的不相干的电话进来。
而且，58的招聘专业性太低，一般感觉没什么好公司，而且这里的HR都很不专业，打个电话，自报家门都很难马上说清楚。
也是让人感觉很迷。
智联和58比呢，58的体验是最差的。可能58更偏重的是服务行业类的工作，专业类很少。
上面的信息太杂，将用户的信息，毫无保留的出卖，尽管你设置了保密，可是并无卵用。
1，互联网求职，尽量选择拉勾。
2，服务类求职，贪多不精，可以考虑58。
3，智联，出于信息安全性，可以考虑，提供的服务和58类似，只是更加保护用户隐私。
经过这段时间的求职过程，对这3大招聘平台，略微有些许感受，希望对大家有所帮助。选对平台，可以少走很多弯路。
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