作者：新闻来源：中国新闻网
中新网7月4日电 7月1日,《上海市生活垃圾管理条例》正式实施,开启了垃圾分类强制时代,严格区分干垃圾、湿垃圾、有害垃圾、可回收物。新需求催生新岗位,“垃圾分类保洁员”等新兴职业应运而生。作为国民招聘大平台,58同城以优质招聘服务深得企业信赖,一些企业第一时间在58同城发布垃圾分类职位招聘需求,借助58同城广泛的社会影响力招揽专业人才,这也为广大求职者提供了全新就业途径,推动产业结构转型升级。
不仅是垃圾分类保洁员,58同城上还聚集着大批新兴职业,包括幼儿体能拓展教官、视力训练师、宠物美容师等,这些职位顺应第三产业发展趋势,满足了多元拓展的消费场景需求。通过招聘求职服务,58同城一方面向创新型细分行业垂直领域输送人才,满足招聘企业的人才需求,另一方面,58同城的新型招聘岗位,也促进求职者持续学习、丰富技能,不断适应岗位需求,实现更深层次的稳就业。
面对垃圾分类保洁员这样的全新职位,不少求职者在感到新奇的同时,也希望获得更加安全的求职保障。为了让用户放心求职,58同城提高了招聘审核“门槛”,要求招聘企业提供营业执照、组织机构代码以及手机号、人脸识别、身份证验证、芝麻信用认证、银行卡等综合资质进行审核,严把招聘求职“入口关”,从源头上防患于未然。58同城还开设了用户线上入口与线下电话双轨投诉反馈机制,以线上专职用户服务团队+线下服务支持,第一时间为用户提供法律援助及其他必要服务,进一步保障求职用户权益。
此外,58同城还推出“求职保真险”、“面试意外险”等求职者权益,后将这些权益升级为“求职者保障计划”,增添“财产损失险”,使求职者得到全面化求职保障。58同城也联合平安产险和众安保险,推出“求职意外险”和“重大疾病险”等商业保险,以更好地保障求职者财产安全,为用户求职保驾护航。
在58同城完善的求职保障体系服务下,众多求职者都平稳顺利地找到了心仪的工作。随着生产性服务业和生活性服务业的发展,更多新兴职位将进入社会,带给求职者多元化的职业选择。58同城将以海量招聘职位和优质安全的服务,为广大求职者提供丰富的求职体验,全力以赴营造创新与安全并行的行业清风。
[责任编辑：张梦娇]
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